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15原来事业单位无编制人员,工作了20年了,现在单位不存在了,有两个个选择,要么拿补偿金走人,要么再安排地方上班,我44岁,女性,6年就退休,父母非要我去上班,生怕失业,我算了一下,我再去安排的地方上班的话,现在的补偿金相当于两年的工资加保险公积金。但是安排的工作有夜班,医院收费,我怕我这身体顶不住,到时候坚持不了多久补偿金也没有了。心态不好,总是在内耗。就算不去上班,我的积蓄可以维持到我50没问题。我这个年
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168本人13年考上公安事业编,没授衔,在县局巡特警大队工作,以前的领导管理很松,大家工作都轻松,相处的也很愉快,现在换了领导,事情稍微多点,到大部分都是民警干,事业编就没事出去带队巡逻,相对来说也还好,不是那么累,只是没有固定的周六周日放假这说法,我相信只要在公安工作的兄弟都知道。 现在有个机会可以去县人社局下属事业单位就业中心工作,要不要去?人社局一般都能保证双休,不加班,节假日放假。家里没什么背景,出
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8县以上的什么时候执行
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8什么背景都没有,农村的孩子适合进体制内吗
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105本人L省某市一名事业单位副科实职人员,今年想调任到公务员体系中,请问有什么新的政策和特殊的要求吗?
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26同时考上两个,一个是这个,一个是县武装部的军队文职,目前都是等政审的状态,不知道何去何从,事业编待遇肯定差着了但是还能再考公务员,我刚期满的项目生,法学专业,感觉还是有机会的,都有优劣,僵到这里了
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116小弟去年冬有幸考进税务局信息中心(事业单位),专业技术岗位。岗位是信息化运维,本人专业是计算机。听人事讲税务很多年没招事业编了。我了解到,信息中心除我外只有一个事业编(肯定不是技术岗),而且年纪估摸40多了,其他人都是公务员。
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7现在是街道事业管理岗9级职员,职级并行没多希望。县里刚成立的社会工作部招人,准备报名。
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77怎么快速呢?
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4现在很 多省事业单位都发车补了,但自收自支编制财政不发车补,这里说的 是在一类上班的自收自支编制,并非自收自支单位,我就想,自收自支编制的人员平时各项福利待遇都是和事业单位发放标准一样,那车补财政不承担, 单位可承担不?比如绩效,文明奖,工资晋升都是和事业全额一样,那车补也应该一样可以发放,只是资金来源问题不同罢了。
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87本人管理八级实职,职级并行晋升七级职员,保留八级岗位,工资加500多。有问题来问
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1请问大家乡镇机构改革,农业综合服务,财政所,林业站事业人员职称也落到乡镇,乡镇专业技术岗名额怎么确定?
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57乡镇退役军人服务站,是全额事业单位。各路大神,我想问下,服务站编制,都是管理岗吗?坐标大安徽
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70试点改革某省之一,地级市,文件下发了。但是,出于保密状态。所以,请别私信我看文件了。 我所在某群团机关下属的公益二类自收自支正科级事业单位,按照改革规定应当撤销单位。但是,由于系统内只有我们一个事业单位,所以,无法系统内合并。系统外人员分流还暂时没找到接收单位,人员全部进入编制周转池,从固定编变成了周转编。 虽然,省内有跨系统合并的案例,但是,没有用作正式文件下发,所以,市一级暂时没有跨系统合并。 下
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42你们当地职级并行实施具体细则是怎样?求分享,寻出路
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2民政局马上聘中级了,选调人大办管理岗有必要吗
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6事业编管理岗转专技岗几月份办理。
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61都不清楚,这吧里的事业编都是些什么人!计划经济时期,公民身份是工人,农民,干部,干部(解放军军官,行政编,事业编),行政编,与事业编相互之间可以调动, 行政编工资稍高但是没有福利,事业编可以发福利,总的来说,收入事业编高,但是行政编发展前途大一些,后来法律健全了,才把公务员与事业编彻底分开,公务员逢进必考,事业编给了腐败领导走后门的途径,再后来事业编也是逢进必考,事业编走职称比公务员工资高好多篇(
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2我单位是公益性二类事业单位,差额财拨,但自设立以来,从未有过收入,其它市县同样的单位均为公益一类,应该如何申请转变呢?越具体越好
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57当前,县级以上行政机构改革已经基本完成,事业单位分类改革在很多地方已经基本结束,等待相关配套制度落实后正式运行。在机构改革的过程中,有一种类别的改革非常值得大家关注,那就是执法类事业单位的改革。在此轮机构改革中,有一条明确的要求,就是事业单位涉及有行政审批职能的,必须从事业单位分离,划转到有关行政机构中。事实上,改革也是这样进行的,基本实行的是“一刀切”的措施,也就是说,此轮改革后,事业单位再无审
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5问一下谁知道县级执法类事业单位管理岗职级晋升制度,啥时候执行啊!本单位工人都成技师了,专技俩个都满了,就数管理岗工资低了,甚至因为有个执法证,苦活儿累活儿都让你干,就是不涨工资,太寒心了
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61目前本人在南方某科级事业单位,编制11人,一正两副(其中一个双肩挑),设置管理岗4人,专技岗7人。但由于历史遗留问题加机构改革合并,有正主任1人,管理七级1人,副主任1人,管理八级2人,管理九级1人,专技十级2人,专技十二级2人。我就是那个管理九级,现在人事叫我转专技十级,说走管理岗很难,路太堵了。我这种情况还有可能职级并行后套到管理八级待遇吗?虽然说转到专技十级待遇可以立马提升,但是应该中级职称到头了,因为有
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50楼主是在粤基层乡镇卫生院公益一类事业编,专技岗位,一直以来都是差额,今年主管局换了新的分管领导,进来说的第一句话就是说卫生院要自己会长肉才能发工资。(自己会长肉就是有业务了,业务是公益二类了) 基层卫生院,本就服务基层基本医疗保障的,怎么就成了需要自己发展业务了,哎。。。至今任然差额,工资发不出,一直都是发基本工资+5成绩效工资,其他都不发,基础绩效奖啊,年终一次性奖金啊,年假应休未休啊那些都没有。
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812大家都是什么样的自收自支单位?清理规范分类都是什么情况?有没有转全额或者差额的?哪个省的政策?网上说的6月底自收自支全面取消,有没有根据?
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161警改四年了,公务员和辅警都享受了政策福利,只剩事业编和职工被晾一边,拿着微薄的薪水,干着同样的工作。现在我们市的县区基层派出所民警除了所长指导员,几乎都是事业编身份,这样混编混岗确实不合理,但也确实没有别的办法。事业编民警在基层承担了大量工作,但是待遇有可能进一步降低,不知道国家对事业编的规划是什么,事业编警察以后该何去何从?
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8感觉这次各地数据局改革很乱,有单独成立的,有归发改的,有归工信、行政审批,还有归网信的,以后会全国统一一下吗,还会怎么改革?
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227管理岗事业编制有什么前途?
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120据我所知,山东特检改企,情况不乐观,第一个螃蟹不是那么容易吃的,其他的像中国特检院浙江、上海、湖北、广东等皆为公益二类事业单位,辽宁改革走在前列,也就合并成大中心,中心内听说还是各干各的,只是挂个牌子而已,本人江苏,据说是跟随中国特检院的路子,公益二类事业单位,逐步强化公益属性
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5职称聘用,所在事业单位只三个编,局下属事业单位多,可以综合起来统筹聘用中级,高级职称么
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40谁知道大型灌区怎么改革?是转企业吗。。。我们灌区效益还行😁。一年能上六七千万方水外加400万方自来水。
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25事业单位改企业不是2018年就已经改完了吗 这次怎么又有事业单位改企业了?
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28全国县级以下事业单位都实施了职级并行,强烈要求市级以上事业单位尽快实施职级并行政策,中组部、人事部要加快推进工作力度
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7又是一波烟雾弹,听说年底单位业务全部移交公航旅,这面临着单位都要撤销了,以前还能监管养护,现在监管都不行了。公路行业真是一天一个样啊
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8社区医院编制和民宗局所属单位事业编怎么选。加急!!!!
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11信息中心事业编,不能像专业技术人员那样评职称,又不能像参公编一样走职级,该何去何从。
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181都说中国公务员人数多,可美国3亿人左右就有2000多万公务员。
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24国有林场怎么改革?有经历的同志告知下呗