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6【唇色功课】兰蔻
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24【唇色功课】MAC
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16【唇色功课】YSL
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3【唇色功课】Channel
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8可能是你的娱乐?
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2演员。
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1真的不是不甜但真的就是个泡泡 真的和你没关系…… 小时候都没有的毛病现在都蹿成什么样子了 就这几个月就多少次了 你怎么不精神分裂啊……
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1包包
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5【唇色功课】雅诗兰黛
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2单品
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3平时张牙舞爪黑他的是我,虽然他看不到听不到。可这种情绪浸透在回复里,哪怕回一颗心自己看着都变了味道,不要说那些字。所以被block也是活该吧
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6哗啦啦的。 说是玩。 只有愿意玩才玩。 玩才更花心思。 怎么进,怎么退。都很累。
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1心破个口子,呼呼地往里灌风。 不停被揉捏的儿时印象。 变化。隐秘。
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12你好不好??? 好不好好不好??? 每天想N遍,哪怕跟你只有那么一点点关系的东西,都让我想你!!!
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11Too young, too simple, sometimes naive... 你啊。 我随便看一眼就知道你了。 什么时候下的线,什么时候瞅两眼从,就洗洗睡了。
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4我伸头,看他一下 呜呜啊啊,看不见
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6长期储存在计算机内,有组织的 客共享的大量数据的**
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0我哥真最厉害。
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1我早那么依赖你的时候,你tm想什么来着 当时要不是Qutie,我早不知道是个什么心态了。 然后终究靠着自己逃了出来。 tm当时天天哭!那么晚出去乱走!日志一篇一篇地写! 可实际上这些年不断挂在嘴边的墨迹来墨迹去的不还是你??? 我擦我是有多贫瘠??? 偶尔也tm想着我就这么沦为一影子了?我的境界难道不比你强?!!! 现在? 现在我吵也吵了掰也掰了顾忌ta也顾忌过了不顾忌的事也照样干得不少了 突然觉着我这人神奇?特神奇吧?特不
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25工作情商 - EQ 情商内容: 个人能力 社交能力
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6试用期间解除劳动合同案例 2008年1月1日,贺先生 【讨论题】 1.本案争议的焦点是什么? 2.仲裁委员会作出的仲裁结果的法律依据有哪些? 本案中,有两个关键问题,一是公司在试用期结束后,能否仍能以劳动者试用期间不符合录用条件为由解除劳动合同;二是公司有无充足、有效的证据证明贺先生不符合录用条件。 关于第一个问题——公司在试用期结束后,能否仍能以劳动者试用期间不符合录用条件为由解除劳动合同。 《劳动合同法》第三十七条、
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