亲爱的辞职吧的吧友们：大家好！ @风云不变 为本吧吧主候选人得票最多者，共计0张真实票数，根据竞选规则，官方最终批准其成为本吧正式吧主。公示期三天。 吧主上任后，请立即填写问卷信息https://iwenjuan.baidu.com/?code=nlec1g，领取各项吧主权益。同时请严格遵守吧主协议 https://tieba.baidu.com/mo/q/newapply/rule?from=task，履行吧主义务，积极投身本吧的发展建设，也请广大吧友进行监督。如出现违规问题，请至贴吧反馈中心进行反馈或者投诉http://tieba.baidu.c

申请人：@风云不变 申请感言：携手吧友共建和谐

贵州安顺市医生规培离职，医院起诉医生要求返还规培期间的工资，福利待遇等以及支付违约金共计10余万元！仲裁没有支持医院的请求，后起诉，一审判决也判决驳回医院的全部请求！维护我方医生的权益！#规培离职 #规培医生 #医生辞职

想举报他原因: 1.在职期间多次pua我，骂我； 2.多次逼我离职； 3.我在一个高层位置，架空我的权利 心里很不爽就辞职走人了，但是走人后心里很不爽，总想着举报他（工程公司项目经理，我之前是副经理） 举报理由: 1.项目上私自设置小金库 2.私刻公章 3.项目上在我走之前两死一伤，项目部花钱盖住了这个事情 4.为了结算，模仿甲方，监理等重要文件签字 5.把自己亲戚弄来项目部做临时工 6.收受分包，材料上贿赂 7.和分包签订阴阳合同 等等，还有好

#春天是个盛大的形容词武汉医生规培后离职，医院不同意，起诉主张医生返还违约金以及培训费共计50多万！现法院胜诉判决已出，判决驳回医院的请求，我方医生无须返还任何培训费用及违约金！#离职赔偿金 #医生辞职 #规培医生 #违约金

青海医生离职，医院不同意，仲裁要求医院给付违约金43万。仲裁裁决医生给付违约金15万。后我方医生起诉，一审法院判决只须给付8000元。医院不服上诉，二审维持原判！在王律师团队不懈努力之下，终于将违约金打到最低，感谢该医生的信任！#医生辞职 #规培医生 #离职违约金

#迈入人间四月天浙江一位聘任制医生工作两年后提出离职，医院作出同意解除合同的决定书，并明确需要赔偿因违反培训期规定而产生的违约金包括工资，奖金及福利等一切费用高达19万元。协商未果，医院扣留该医生人事档案。医生为了入职新的单位，无奈给付19万违约金。后提起仲裁主张要回，仲裁驳回医生的请求。该医生提起诉讼。期间，王律师团队为该医生提供诉讼指导，准备相关证据材料以及代理意见。最终法院认为采纳我方提出的合同条

广州一教师入职学校后读取出国在职博士，协议约定进修完毕后需要在学校服务五年，如违反，则需要给付违约金。该教师读博毕业后提出离职，学校以约定违约金为由不同意离职。为尽快办理离职手续，该教师无奈给付违约金28万。后起诉要求学校返还已给付的违约金。但一审判决该教师败诉，学校无须返还！后该教师委托了王律师介入二审程序，王律师提供具体上诉意见并充分的证据材料，最终二审采纳王律师的意见，改判学校应当返还该教师给

江苏一教师服务期内提出离职，为获得学校同意顺利能办理相关手续，该教师被迫按照签订的协议约定的数额给付学校违约金6万元。现该教师提起诉讼，主张学校返还已给付违约金。一审判决支持该教师部分请求，判决学校返还该教师违约金4万多元！#教师离职 #服务期内辞职 #辞职违约金

一、团队介绍 律仁济世劳动人事法律团队的带头人王律师，曾有8年部队经验，3年法院工作经历，办理劳动人事争议案件数百余件。本团队专注于医生、护士、教师以及编制内外人员离职赔偿纠纷等劳动人事争议案件已有多年，代理的案件胜诉率较高，多次获得当事人的好评！目前已为全国各地多名医护人员、教师及劳动者顺利离职提供有效的法律帮助！ 二、服务理念 相较于传统劳动人事争议的办案手法，王律师团队使用“法律+心理”的办案理念，

本人，男，45岁，工资到手13000每月，老婆在家待业，女儿初一，五线城市房子一套无贷款，自己存款30万，老家拆迁父母给了170万，总计有200万存款，老婆和我都已经交齐15年养老保险。本人有点抑郁症加最近工作不理想，想裸辞。说来惭愧，那么大的年纪了，自己如果不做这个行业又能做什么？可是再在这个公司待下去，又感觉自己简直就是生活在地狱中一般，每天要煎熬，做人毫无乐趣！抑郁纠结中，大家给点建议。

上分工作在上个月月底正式离开了。那份工作原先说好4000的，到后来就只有3000交完五险只有2500来块。这个老板面试的时候说有加班工资。还有做项目什么的会给钱，就相当于提成了嘛。这个钱一直都没给，我一直很天真的认为是项目款没到手，是那边要账没要过来，没办法发，然后一直到现在，我就知道这个钱拿不到手了，这一年多来我是有去问过他，他说会给的，就是因为我没有录音，也没有什么书面证据证明就是我有做这些这方面，我吃了很大

大家一起来聊聊

要辞职，但是迫于公司压力递交了第二份辞职信，第一份是微信发给人事和分管领导的，第二份是手写的。并且因为工作特殊原因我的工作在政府系统中有登记必须公司出具纸面说明才能从政府信息中解职。公司借这点拖时间不让我走，应该怎么办？申请劳动仲裁吗？

铁路小伙伴们。有辞职的么。上班熬夜通宵对我们都是家常便饭，可是父母亲戚朋友都说不要退出铁路这个饭碗。现在我真的很迷茫，留还是走。已经工作了4年。

本人女，某211院校本科毕业后来到一个18线城市的火电厂，从事运行三班倒工作。现在工作了四年，每个月拿着4k死工资，平时没有任何额外的钱，最多过年多发5k奖金。除去租房和日常开销，一年2w都攒不到。最近身体实在支撑不住了，由于作息不规律，得了神经性头痛和胃病。现在特别想离职，可通过社招进入国企真的很难。虽然私企也不错，但我还是比较倾向稳定的工作。好纠结，请问各位大神，我应该怎么办？？

#小众旅行地安徽一教师离职，学校起诉该教师退还委培期间学校给付的学费、脱产学习期间的工资津贴以及未满服务期的违约金！一审判决该教师需退还上述费用及违约金共计27万元。后教师上诉，我方提交新证据。二审采纳了我方提交的新证据以及证明目的，最终认为一审认定事实不清，适用法律错误，改判撤销一审判决，驳回学校的全部诉讼请求！ [lbk]烟花R[rbk][lbk]烟花R[rbk]该教师最终无须退还相关费用以及违约金顺利离职！#教师离职 #离职违约

听闻网上传言幼师行业工作累，工资低，风险高，不知道这些传言是不是真的呢？ 其实往好的方面想一想，现在孩子都是家里的掌上明珠，幼师岗位天生能接触到很多孩子，身边的资源其实是很多的，可以发展个第二职业 本人从事儿童医疗保健行业，期待与各位幼师沟通交流，为幼师提供资源变现渠道 全过程无需幼师本人公开抛头露面站台宣传，故无需担心园方及家长发现您存在第二职业

幼师，编织内，但是分分钟都想辞职啊！干不下去，心累

工资低，工作量大，当着主班，干着主班跟保育员的活，身心疲惫，我作为一个实习生都提前一个月提出辞职了，到最后园长跟我说，工资是没得发的？这是个什么道理？求解

我学的幼师，刚刚毕业出来实习，但是我发现幼师和我想象中的不一样，我已经干了几个月了，我每天都想着离职。我是一个老师也是一个阿姨，拖地洗东西，打杂。我能小朋友能玩到一起，但是我感觉我不是一个好老师，感觉管不了他们。不知道为什么每天都心很累，明天早上都很消极。小朋友受伤感觉自己赔不起，我也是只是一位十几岁的孩子啊。我想干完这个学期就离职，压力好大。有没有人建议有什么适合的工作，谢谢了。

我想辞职，发辞职通知，但是没有人事的邮箱，也没有钉钉，只有微信，直接发他微信行吗？

大家都是环评干多久离职的?我是新人小白，公司没有培训直接写项目。已经8个月了，觉得自己干这个有点内耗，要不要转行呢?

在亲戚公司做，想辞职，不知道怎么跟爸妈和亲戚说，有没有同样经历的吧友分享一下经验。