我现在在佛山的一家陶瓷企业做财务快一年了，公司一直都没有给我们买社保，直到今年三月份得时候，公司才给我们所有的员工全部重新签了一份劳动保障协议，说最近这段时间会帮我们全部把社保买上，但是一直都没有音信，直到上个月，也就是六月底的时候，公司对没买社保的员工全部开了一次集体会议，说公司目前的能力还达不到帮每个人都买上社保，所以就每个人补贴250元作为补偿，前提是，扣除之前原有的交通补贴200元，也就是说，我们真正拿到的补贴只有50元，而且我们都有签订劳动合同的，本来是一式两份的，到现在另外一份本来该我们自己保存的那份合同还没给我们，请问下，公司这样做合法吗？
