节目怎么样?有没有收获,其实,这还是一个开始。后面在培训,活动,组织等方面帮大家提升,但个人的能力是有限的,对于打造一个优秀团队来说,来至不同角度的意见非常宝贵,我们要特别感谢那些敢于提出不同意见的同事,他们顶着无形的压力,说出内心的感受。这正是他们爱这个团队,在乎这个团队的具体表现,确实,说句内心话,人人都想听好话,讨厌诤言,但只有诤言方是真言,当一个公司没有反对的声音时,我们可以断定,它离GAME OVER不远了。同时,也希望提出不同意见的人,可以尊守罗伯特议事规则,避免当面发生争吵,伤了和气。但这儿回贴的人就不同了,反正没见面,你就猛烈的批评,凶狠地喷吧!让你的批评像爆风一样猛烈吧