我顺便翻了一些简历,硕士学士的都看过,内容之类的之后我们再说问题,我们先说说简历的基本格式吧= =
简!历!
简单!明了!条理清楚!
好像很简单的样子,但事实上很少人能够做到。当然我们没办法去揣测hr的思想或者意图,但是有一些大家【按理说】应该比较清楚的东西,却很少有人能够做到。
我拿出几份简历比较给负责人,询问他这样是否可以,有几个是需要注意的:
1.简历切记不要长篇累牍,最佳长度就是一页,是的,就是一页。
2.面试官注意的并不是你考了什么证书【当然我不是说证书不重要】他注意的是你这个人所展现给他的样子,至于这个定义,就要靠你自己去解读自己了。而不是简历上一排获奖证书一排职务一排社会经验简单的罗列,你需要做的就是在罗列你四年成绩的时候表现出来的你的特点,你的样子。【这一点我也不大好解释,我只是想说,仅仅靠堆积证书并不是最棒的选择】
3.有很多人简历的时候顺便交上个夹子,真的没有必要。虽然你的简历和别人能够区分开来,但是,事实上hr并不是很在意你又没有夹子【事实上有夹子很麻烦,hr拿简历也会很麻烦】
4.有人选择自己设计简历,那很好,但是不要太过了,要适可而止啊!太花哨也不是很好...有人选择好几块钱的硬卡纸彩印,质量确实很好看起来也很高档,但是不要那种粘手的啊!粘手啊!
5.邮储通知并没有说是不是要带成绩单获奖证书之类的复印件,但是面试的时候各位还是带一份这之类的东西吧,很多人都只带了原件,拜托,我们怎么能收你们的原件啊!那都是不还的啊!多带一份备用吧,否则还要急急忙忙的去复印。