社团纪律手册
1.开会时务必早到或者准时到，迟到者请务必说明原因，因事故迟到者要事先提前通知上级，无故迟到3次当做缺勤一次。
2.社员因事不能参加活动时需事前向部长或社长请假，事后请假不在范围内，当做缺勤处理。
3.无故缺席活动3次给予警告，5次者开除出社团。长期无法取得联系的社员，经过考虑可视作社员自愿退团。
4.开会时，当他人发言时不准交头接耳，有问题举手发言，不准打断他人话语。一人发言结束另一人才可以发言。
5.培训或者社团集体外出活动，如无特殊原因，一律不给于请假。若无请假擅自不参加培训者，缺勤3次以上，开除相应科目培训班。
6.全体社员应配合活动负责人的活动安排（如有意见者可提出），对于要参加的活动应积极主动参加，社员的表现都会作为日后的评比依据。
7.对社团名誉有严重破坏者，给予退社处理，恶意破坏或者丢失社团器械者，按原价赔偿，资金交到财务部。
8.各干部应及时按质量完成本职工作，不能完成者应尽快向上级说明和阐述原因，无故不进行工作者，视其情节轻重，分别给予警告、撤职处分。
9.部长及部长以上社员因一定的因素自动辞职者，应向骨干大会提交申请，经过批准后方可移交工作，在此之前，要做好本职工作。
10.根据社员的表现，包括平时的表现，培训及出勤率作为参考来评定年底的“优秀社团干部”、“优秀社员”，进行物质奖励。
11.外联部所拉的赞助，按照规定，给予一定的物质回报，以此来鼓励社员参与活动的主动性与积极性。
12.对社团作出重大贡献的社员，给予表彰与物质奖励。
13.严禁社员之间吵架、打架，吵架一次给予警告，三次退社。打架直接给予退社。
14.社团不主张社团内恋爱，若社员自行开始的恋爱，不能影响正常社团活动，由于感情问题导致影响社团正常运行，给予警告，剥夺评优权利的处罚，情节严重要罚款充当团费。
15.社员之间要文明交流与聊天，严禁恶意人身攻击。热爱自己的社团，积极参与社团群聊天，加深彼此之间的感情。全体社员应有集体荣誉感，一切以社团大局为主
请大家遵守本纪律，若有违反者，按情况给予处分。
1.开会时务必早到或者准时到，迟到者请务必说明原因，因事故迟到者要事先提前通知上级，无故迟到3次当做缺勤一次。
2.社员因事不能参加活动时需事前向部长或社长请假，事后请假不在范围内，当做缺勤处理。
3.无故缺席活动3次给予警告，5次者开除出社团。长期无法取得联系的社员，经过考虑可视作社员自愿退团。
4.开会时，当他人发言时不准交头接耳，有问题举手发言，不准打断他人话语。一人发言结束另一人才可以发言。
5.培训或者社团集体外出活动，如无特殊原因，一律不给于请假。若无请假擅自不参加培训者，缺勤3次以上，开除相应科目培训班。
6.全体社员应配合活动负责人的活动安排（如有意见者可提出），对于要参加的活动应积极主动参加，社员的表现都会作为日后的评比依据。
7.对社团名誉有严重破坏者，给予退社处理，恶意破坏或者丢失社团器械者，按原价赔偿，资金交到财务部。
8.各干部应及时按质量完成本职工作，不能完成者应尽快向上级说明和阐述原因，无故不进行工作者，视其情节轻重，分别给予警告、撤职处分。
9.部长及部长以上社员因一定的因素自动辞职者，应向骨干大会提交申请，经过批准后方可移交工作，在此之前，要做好本职工作。
10.根据社员的表现，包括平时的表现，培训及出勤率作为参考来评定年底的“优秀社团干部”、“优秀社员”，进行物质奖励。
11.外联部所拉的赞助，按照规定，给予一定的物质回报，以此来鼓励社员参与活动的主动性与积极性。
12.对社团作出重大贡献的社员，给予表彰与物质奖励。
13.严禁社员之间吵架、打架，吵架一次给予警告，三次退社。打架直接给予退社。
14.社团不主张社团内恋爱，若社员自行开始的恋爱，不能影响正常社团活动，由于感情问题导致影响社团正常运行，给予警告，剥夺评优权利的处罚，情节严重要罚款充当团费。
15.社员之间要文明交流与聊天，严禁恶意人身攻击。热爱自己的社团，积极参与社团群聊天，加深彼此之间的感情。全体社员应有集体荣誉感，一切以社团大局为主
请大家遵守本纪律，若有违反者，按情况给予处分。
