一）学习部有哪些做的不好的地方需要改进
先总结一下上个学期14成员做的不太好的地方 从下半学期开始很多人就开始懒散
1.集合的时候总是有人踩点甚至有人迟到 在底下讲小声话
2.分发考勤本的时候抽到自己不喜欢的班级会跟别人换
3.考勤越来越放松导致很多细节没注意到 比如站姿没站好 问候声越来越小 站在走廊上偶然会聊天这样
4.开会请假的时候有些人会忘记提前说
5.考勤时会发呆忘记8点的第二遍考勤
6.兑换出勤登记表的时候秩序不够好 检查不够认真偶尔会有一两个漏洞没有发现 以及开单时不够谨慎

二）开学第一个月内未纳新期间的工作安排
学生会未纳新前分两个阶段：
一个是新生军训期间15的班级是不用考勤的，另一个是新生军训完开始上课但是学生会尚未纳新期间 15的班级也要照常考勤
14成员：陈洁 黄鹏 静怡 子豪 钰莹 胡晴 桂鸿 秀英 名超 斯琪 小云 淑婷 宜宣 洁慧 美灵
14成员一共15名 美灵和我在军训期间没办法考勤 军训结束后我跟美灵会回来考勤
【若高职班不参与考勤】
新生军训期间：一共只要考勤8个班 剩下的人可以站岗
军训结束未纳新期间：15新生也都开始早读 所以一共要考勤14个班 美灵负责巡查总结工作
【如果高职班参与考勤】
新生军训期间：一共要考勤12个班 每个人考一个班还能多出一个秘书长巡查
军训结束未纳新期间：一共要考勤18个班 15的六个班和14的四个班及高职那边可以一个人考两个班 13就业和145班和加捷班每个班安排一个人考勤 那么考勤需要11个人
那么若有多余的人站岗 安排率先考虑14一个（看4F14四个班走读到位情况） 15两个（一个看4F15四个班走读到位情况 一个看5F15两个班走读到位情况）由于14级的五六班和13就业的两个班是一个人考一个班所以不需要站岗 站岗最好准备一张纸 将整条走廊的走读生到位情况按班级和号数一一写好后 报给各个班考勤人员【卧槽写的好官方 我觉得完全白写 因为根本不会有多余的人可以站岗

三）未来带15学弟学妹的总体流程
15纳新前需要做的准备
【首先我们学习部的成员要先开会 互相熟悉所有要传承的内容 有什么问题就提出来尽量每个细节都不要放过；因为每个秘书长平时工作都有自己相对擅长的地方和不太熟悉的地方 所以也要互相学习以防教15级同学的时候出现纰漏】
学生会纳新的时候我们学习部大概要招30名成员（每个班5个人）
【确定这30个名额之后安排时间开个会 让每个学弟学妹做自我介绍 方便大家互相认识 其次呢我觉得一个好的团队绝对要有好的感情 所以我们可以安排任务给他们 让他们在一个星期内知道各个同级的成员叫什么】
进入学习部最基本的考勤是必须学会的 在一个月的时间里我们要尽量让学弟学妹们从容熟悉考勤流程 我觉得畏惧心理是每个人都会有的 包括我一开始毫无经验的时候连敲个门都非常紧张 所以要告诉他们以微笑服务他人放宽心态其实工作起来真的很轻松 尽量教会他们自己处理一些突发情况。每个14的成员都要仔细观察自己所带的学弟学妹 熟知他们的强弱项 并把所带的学弟学妹的情况告诉昱达闽柳和美灵
15的同学不光要学好早读考勤工作 最好每个人都要学会开单 熟悉秘书长的工作 。进入学习部的第二个星期 秘书长可以每天晚自习叫6个同学出来学习开单等工作 等到全部学会之后挑选五个最出彩的同学为秘书长 一个月之后大概在各部门竞选干部的时候 再依情况而定副部（这个大概是高鑫跟我们说的）