职业规划
兴趣
优势 经历
劣势 年龄
互联网+ 网络发票 在电子商务中的应用
现做好手里的工作
学历 职称
学好数学。 无论是你所憧憬的金融业，还是数据处理的相关行业，数学都是基础中的基础。在大学，你会接触微积分，线性代数这些基础课程。如果你希望成为数据处理方面的专家，统计的知识必不可少， 可以修概率论和数理统计作为入门。 再者，在上大学之前我也抱着本科学金融的想法，或者企业管理，因为那样的职位看似在金字塔的顶端。但实际上中国高校金融专业的学生数不胜数，管理类关于亦是，而教学质量并不高。 复旦的学历决定了你的起点会比其他毕业生高，但不代表你能走的更远。学好数学，你将会有足够的资本深造金融，或者做其他选择，数据科学家，软件工程师…
多阅读。 高中时代你的重心应该是放在高考上，阅读课外书的时间对学生是一种奢侈。 不管你将来从事什么行业，光靠考试高分是不行的，社交能力，生活态度，个人视野都是你的竞争力。 如果你在大学中有闲暇时光（实际上再忙也能抽出时间来），那么请多读书。 你的生活会因为读书而跟身边的人不同，相信我。
至少精通一到两门计算机编程语言。 很多职业没有明确的界限，比如软件工程师同样要懂高数，数学科学家要会编程。 如果你相信大数据会是未来一个有前途的行业，那么掌握编程语言也是必要的。 非CS类学生可能会对编程重视不够， 即使是我身边很多学计算机的学生，让他们编一个排序代码也不轻松。 多练习多实践，掌握这些语言不是加分项，而是必需项。
热爱你的专业。 如果不热爱你的专业，是无法从你所从事的事业中获得快乐的。 我猜测你对金融的接触并不多，了解并不深。 在选专业之前还需要慎重考虑。 当你明白这是你所热爱的那一行时，那么恭喜你，你是幸运的，相比许多人。
和（大）数据相关的行业很多，遍布生活的各个角落。你读的那本书里有很多具体的案例。 九十年代，谷歌的搜索引擎引爆了数据，你可以发现数据对谷歌是一笔多么重要的财富，谷歌翻译，谷歌数字图书馆，自动驾驶技术都是基于海量数据的。 现在，社交媒体的发达带来更巨大的数据大山。 不仅仅是数据，也是机会。
赞赏题主的年轻与见识。有人说计划赶不上变化，这个说法其实是不负责任的，因为人最重要的能力就是”审时度势“、”顺势而为“，而不是”听天由命“、”见招拆招“。但是越是动荡的时代，规划就越重要。大数据将全面改变我们的生活，这已经成为学界、业界和政府的共识，那么如何进行相应的职业规划，就开始成为一个重要的问题。
任何新技术刚出现的时候，人们都是难以理解的。而这些技术所引发的经济和社会变革，往往连技术的发明者都难以预料。所以每一次的时代变革，都只有少数人能够进行正确响应，享受变革带来的时代红利。面对互联网革命，多数人都只能接受“看不见、看不起、看不懂、跟不上”的结果。俞敏洪也感慨“ 一夜之间，你有可能就被别人超越、占领、推翻了。”
《大数据时代》英文名实为“Big Data Revolution”，即“大数据革命”。上一次人们用Revolution来形容一个技术，是让一代企业家从看不起，到跟不上的互联网革命。麦肯锡公司在研究报告中指出，大数据技术对于实体经济产生的影响，将会高于互联网技术。大数据是我们工作上的帮手，更是我们工作中的对手。能否正确理解大数据，关系到我们学习的技能是否会贬值，我们所在的企业是否会倒闭，而我们的职业，是否会被大数据技术彻底替代。
面对就业难，大学生们被迫参加CPA、CFA、司法、口译等认证考试，以增强就业竞争力。在美国，自动报税软件已经让17%的税务师下岗，这个数字还在扩大。 考证是旧时代的办法，却是新时代的糊涂。能被标准化考试所评估的技能，最容易被大数据技术复制。未来的职业出路是学会驾驭大数据，实现个人的数据化升级。数据技术有着不小的门槛，但升级已是每个人必然的选择。
未来白领的三大必备能力
中国正在进行全面的产业结构调整，中国的现代服务业产值将从2014年的47%逐步提高到70%以上，服务业的白领岗位仍是多数毕业生的职业归宿。与此同时，大数据也正在悄无声息地替代白领岗位，任何白领工作者都应当严阵以待。
为了保持竞争力，企业正在加速实现管理信息化和决策数据化。 面对企业的升级，白领们更是需要练就三大能力，实现白领人才2.0的升级。
第一是管理信息的能力 。白领必须学会在ERP（EnterpriseResource Planning）系统、CRM（CustomerRelationship Management）系统中处理经营数据，从社交媒体、专业书籍中发现关键信息，并用印象笔记等软件管理信息。白领必须实现个人的信息化，才能在已经信息化的企业中生存。
第二是数据分析能力。基于企业信息系统提供的经营数据， 借助Excel、SPSS、R等软件进行数据分析 ，找到改善经营的出发点。白领必须练就数据分析的能力，才能适应企业决策的数据化。
第三是理解精细化管理 。海量数据的时代，人们很容易在决策时陷入信息过载。缺少精细化管理的系统思想，和企业管理的整体认识，员工很可能在海量数据中陷入盲人摸象。精细化的理论和实践仍在不断发展，国内外的多数企业都才刚刚起步。如果，技术+管理=价值。那么，精细化管理+大数据技术=大价值。
大数据时代的企业竞争将空前激烈，市场压力将全面传导至个人层面，迎接我们的，将是换人就像换手机，裁员就像删软件的年代。不断实现个人升级，成为2.0版本的白领人才，和企业信息系统和精细化管理保持高度兼容，是大数据时代职业规划的必然出路。
这三种能力有着很高的门槛，高校更是缺少相应的培养，根本办法还是阅读、自学、请教、实践，实现自我驱动的系统升级。没有实现个人信息化的员工，将很难和信息化的企业实现兼容。在找工作时就会面临难度大、起点低的困境，往往陷入边缘性的繁琐工作，进入没有积累和没有出路的恶性循环。培养匮乏和学习门槛，也带来了信息化人才的高度稀缺性。但实现了自我升级的毕业生，则抓住了企业升级时的痛点，有着巨大的职业优势。
我们应该培养一些能成为未来的兴趣。
一、寻找你的兴趣切入点
你说说我们2011年进入大学那段时间什么最火？我所能接触到的有几个东西：IPHONE4、微信、淘宝、小米、人人、飞信······，不知道为什么，小时候听到小霸王、GAMEBOY、ps2这些东西我就很激动，虽然说不出为什么，但是就是觉得他们很牛的样子！小时候小霸王改变了你的童年、长大了IPHONE4改变了世界。他们为什么这么牛，于是我就打算用点精力去研究一下。
二、深入你的培养兴趣
深入了解一项东西是意见非常痛苦的过程，因为你从0开始起步是最难熬的阶段，因为你有很多东西都不懂，什么是IPS视网膜屏幕？什么叫分辨率？什么是SNS？什么叫LBS？什么是电子商务？谁是张小龙（我只听过李小龙）！？这个时候你就要一个一个去百度百科了，适当的还可以把他记下来。······当然我们在培养兴趣的时候一般也会发现：我好像没有我想象中的那样喜欢这个东西？怎么办？所以我觉得还是像上述“一”说的：找好切入点，这个时候让你去做一些考古之类相对小众的兴趣，真的很难坚持。幸运的是，在逛过一些论坛、看过一些互联网相关的书之后，我慢慢喜欢上了这个行业，就像喜欢上某种东西一样那种感觉，可意会不可言传~~每天没事的时候看一看，有空的时候想一想。
三、将兴趣点和职业结合
如何将兴趣点和职业相结合？这个问题很难回答，你喜欢教书育人你就去当老师，你喜欢救死扶伤你就去当医生，你喜欢研究学术就继续深造。但在我看来，我们90后很多人是不太想从事这些传统的行业（通常从事那也是他妈逼的！），感谢时代和科学的进步：在每一年都是就业最难年的时候，没想到有那么多职业在等着我们。你喜欢唱歌但是成不了歌手，没事！你可以到某互联网公司去担任音乐播放器产品的编辑，把你喜欢的音乐推荐给听众；你喜欢体育喜欢整天看足球和NBA但是成不了球员，没事！你也可以去虎扑、新浪体育、腾讯体育；你喜欢购物化妆，可以到美丽说、蘑菇街、聚美优品去当买家推荐·········实在不行，你说我什么都不喜欢，我就喜欢争钱，那更简单，现在在找销售的很多很多，而且门槛不高赚得不少。
四、为职业做针对性的准备
说到这我就不敢这么长篇达到大道的说了，知乎大牛太多，只要你搜索“我想从事XXX职业，要做哪方面的准备？”马上会蹦出很多前辈和行业大牛来跟你解答。
你可能先看一下哪些公司在招相应的职位，这些职位的要求是什么？然后就打怪升级一样一样去克服了！至于能不能打赢就看你自己了！
五、理论+实践
我们学校知名度、排名不高，不是什么985/211，平时那些公司大多来来这些公司校招的时候，看你名校出身，有几个项目经验、绩点靠前、拿奖丰富什么的几乎就开OFFER提人了。我们学校平时连宣讲会都没有，你拿什么去跟他们比？
理论知识：看书！这个是唯一出路，别指望什么十天搞定GRE，三天学会编程什么的，就是老老实实的看书，当然要有选择的看一些好书，这个又要去问知乎的大牛了。
实践经历：找实习！不要计较过多得失，抱着学习的心态去找实习！互联网去不了BAT，卖车去不了BBA，那就去小一点的公司，也别抱怨找不到，那些创业公司什么的肯定是缺人的。慢慢的从一些底层的东西做起，你会碰到一些你想做想学的东西的。
六、总结提炼
将自己知识储备和实践经验加一加，提炼总结！整合出一幅适合这个行业、这个职位、这家公司的牌，然后在校招的时候：打出去！你是三个王带一对2，还是留着一个3缺没有出牌的机会，那就看你大学四年的准备了！
尾巴：我从来没有做过什么职业规划、但是毕业前了才知道，原来我之前做的每一步都好像是在做职业规划！所以，如果我能早一点知道这些，早点针对自己的兴趣和性格做出合理的“职业规划”，或许我的大学会早日摆脱迷茫！ 因此，职业规划很重要！
什么职业规划，说得不够接地气，我斗胆重新给它下个定义：
我想做什么？+我能做什么？+我要怎么做？=职业规划
以上是我的个人经历，我是从大三上开始才知道自己想做什么的，然后慢慢按上面的一步一步走，有一句话送给你：“现在出发，永远都不晚。”
兴趣
优势 经历
劣势 年龄
互联网+ 网络发票 在电子商务中的应用
现做好手里的工作
学历 职称
学好数学。 无论是你所憧憬的金融业，还是数据处理的相关行业，数学都是基础中的基础。在大学，你会接触微积分，线性代数这些基础课程。如果你希望成为数据处理方面的专家，统计的知识必不可少， 可以修概率论和数理统计作为入门。 再者，在上大学之前我也抱着本科学金融的想法，或者企业管理，因为那样的职位看似在金字塔的顶端。但实际上中国高校金融专业的学生数不胜数，管理类关于亦是，而教学质量并不高。 复旦的学历决定了你的起点会比其他毕业生高，但不代表你能走的更远。学好数学，你将会有足够的资本深造金融，或者做其他选择，数据科学家，软件工程师…
多阅读。 高中时代你的重心应该是放在高考上，阅读课外书的时间对学生是一种奢侈。 不管你将来从事什么行业，光靠考试高分是不行的，社交能力，生活态度，个人视野都是你的竞争力。 如果你在大学中有闲暇时光（实际上再忙也能抽出时间来），那么请多读书。 你的生活会因为读书而跟身边的人不同，相信我。
至少精通一到两门计算机编程语言。 很多职业没有明确的界限，比如软件工程师同样要懂高数，数学科学家要会编程。 如果你相信大数据会是未来一个有前途的行业，那么掌握编程语言也是必要的。 非CS类学生可能会对编程重视不够， 即使是我身边很多学计算机的学生，让他们编一个排序代码也不轻松。 多练习多实践，掌握这些语言不是加分项，而是必需项。
热爱你的专业。 如果不热爱你的专业，是无法从你所从事的事业中获得快乐的。 我猜测你对金融的接触并不多，了解并不深。 在选专业之前还需要慎重考虑。 当你明白这是你所热爱的那一行时，那么恭喜你，你是幸运的，相比许多人。
和（大）数据相关的行业很多，遍布生活的各个角落。你读的那本书里有很多具体的案例。 九十年代，谷歌的搜索引擎引爆了数据，你可以发现数据对谷歌是一笔多么重要的财富，谷歌翻译，谷歌数字图书馆，自动驾驶技术都是基于海量数据的。 现在，社交媒体的发达带来更巨大的数据大山。 不仅仅是数据，也是机会。
赞赏题主的年轻与见识。有人说计划赶不上变化，这个说法其实是不负责任的，因为人最重要的能力就是”审时度势“、”顺势而为“，而不是”听天由命“、”见招拆招“。但是越是动荡的时代，规划就越重要。大数据将全面改变我们的生活，这已经成为学界、业界和政府的共识，那么如何进行相应的职业规划，就开始成为一个重要的问题。
任何新技术刚出现的时候，人们都是难以理解的。而这些技术所引发的经济和社会变革，往往连技术的发明者都难以预料。所以每一次的时代变革，都只有少数人能够进行正确响应，享受变革带来的时代红利。面对互联网革命，多数人都只能接受“看不见、看不起、看不懂、跟不上”的结果。俞敏洪也感慨“ 一夜之间，你有可能就被别人超越、占领、推翻了。”
《大数据时代》英文名实为“Big Data Revolution”，即“大数据革命”。上一次人们用Revolution来形容一个技术，是让一代企业家从看不起，到跟不上的互联网革命。麦肯锡公司在研究报告中指出，大数据技术对于实体经济产生的影响，将会高于互联网技术。大数据是我们工作上的帮手，更是我们工作中的对手。能否正确理解大数据，关系到我们学习的技能是否会贬值，我们所在的企业是否会倒闭，而我们的职业，是否会被大数据技术彻底替代。
面对就业难，大学生们被迫参加CPA、CFA、司法、口译等认证考试，以增强就业竞争力。在美国，自动报税软件已经让17%的税务师下岗，这个数字还在扩大。 考证是旧时代的办法，却是新时代的糊涂。能被标准化考试所评估的技能，最容易被大数据技术复制。未来的职业出路是学会驾驭大数据，实现个人的数据化升级。数据技术有着不小的门槛，但升级已是每个人必然的选择。
未来白领的三大必备能力
中国正在进行全面的产业结构调整，中国的现代服务业产值将从2014年的47%逐步提高到70%以上，服务业的白领岗位仍是多数毕业生的职业归宿。与此同时，大数据也正在悄无声息地替代白领岗位，任何白领工作者都应当严阵以待。
为了保持竞争力，企业正在加速实现管理信息化和决策数据化。 面对企业的升级，白领们更是需要练就三大能力，实现白领人才2.0的升级。
第一是管理信息的能力 。白领必须学会在ERP（EnterpriseResource Planning）系统、CRM（CustomerRelationship Management）系统中处理经营数据，从社交媒体、专业书籍中发现关键信息，并用印象笔记等软件管理信息。白领必须实现个人的信息化，才能在已经信息化的企业中生存。
第二是数据分析能力。基于企业信息系统提供的经营数据， 借助Excel、SPSS、R等软件进行数据分析 ，找到改善经营的出发点。白领必须练就数据分析的能力，才能适应企业决策的数据化。
第三是理解精细化管理 。海量数据的时代，人们很容易在决策时陷入信息过载。缺少精细化管理的系统思想，和企业管理的整体认识，员工很可能在海量数据中陷入盲人摸象。精细化的理论和实践仍在不断发展，国内外的多数企业都才刚刚起步。如果，技术+管理=价值。那么，精细化管理+大数据技术=大价值。
大数据时代的企业竞争将空前激烈，市场压力将全面传导至个人层面，迎接我们的，将是换人就像换手机，裁员就像删软件的年代。不断实现个人升级，成为2.0版本的白领人才，和企业信息系统和精细化管理保持高度兼容，是大数据时代职业规划的必然出路。
这三种能力有着很高的门槛，高校更是缺少相应的培养，根本办法还是阅读、自学、请教、实践，实现自我驱动的系统升级。没有实现个人信息化的员工，将很难和信息化的企业实现兼容。在找工作时就会面临难度大、起点低的困境，往往陷入边缘性的繁琐工作，进入没有积累和没有出路的恶性循环。培养匮乏和学习门槛，也带来了信息化人才的高度稀缺性。但实现了自我升级的毕业生，则抓住了企业升级时的痛点，有着巨大的职业优势。
我们应该培养一些能成为未来的兴趣。
一、寻找你的兴趣切入点
你说说我们2011年进入大学那段时间什么最火？我所能接触到的有几个东西：IPHONE4、微信、淘宝、小米、人人、飞信······，不知道为什么，小时候听到小霸王、GAMEBOY、ps2这些东西我就很激动，虽然说不出为什么，但是就是觉得他们很牛的样子！小时候小霸王改变了你的童年、长大了IPHONE4改变了世界。他们为什么这么牛，于是我就打算用点精力去研究一下。
二、深入你的培养兴趣
深入了解一项东西是意见非常痛苦的过程，因为你从0开始起步是最难熬的阶段，因为你有很多东西都不懂，什么是IPS视网膜屏幕？什么叫分辨率？什么是SNS？什么叫LBS？什么是电子商务？谁是张小龙（我只听过李小龙）！？这个时候你就要一个一个去百度百科了，适当的还可以把他记下来。······当然我们在培养兴趣的时候一般也会发现：我好像没有我想象中的那样喜欢这个东西？怎么办？所以我觉得还是像上述“一”说的：找好切入点，这个时候让你去做一些考古之类相对小众的兴趣，真的很难坚持。幸运的是，在逛过一些论坛、看过一些互联网相关的书之后，我慢慢喜欢上了这个行业，就像喜欢上某种东西一样那种感觉，可意会不可言传~~每天没事的时候看一看，有空的时候想一想。
三、将兴趣点和职业结合
如何将兴趣点和职业相结合？这个问题很难回答，你喜欢教书育人你就去当老师，你喜欢救死扶伤你就去当医生，你喜欢研究学术就继续深造。但在我看来，我们90后很多人是不太想从事这些传统的行业（通常从事那也是他妈逼的！），感谢时代和科学的进步：在每一年都是就业最难年的时候，没想到有那么多职业在等着我们。你喜欢唱歌但是成不了歌手，没事！你可以到某互联网公司去担任音乐播放器产品的编辑，把你喜欢的音乐推荐给听众；你喜欢体育喜欢整天看足球和NBA但是成不了球员，没事！你也可以去虎扑、新浪体育、腾讯体育；你喜欢购物化妆，可以到美丽说、蘑菇街、聚美优品去当买家推荐·········实在不行，你说我什么都不喜欢，我就喜欢争钱，那更简单，现在在找销售的很多很多，而且门槛不高赚得不少。
四、为职业做针对性的准备
说到这我就不敢这么长篇达到大道的说了，知乎大牛太多，只要你搜索“我想从事XXX职业，要做哪方面的准备？”马上会蹦出很多前辈和行业大牛来跟你解答。
你可能先看一下哪些公司在招相应的职位，这些职位的要求是什么？然后就打怪升级一样一样去克服了！至于能不能打赢就看你自己了！
五、理论+实践
我们学校知名度、排名不高，不是什么985/211，平时那些公司大多来来这些公司校招的时候，看你名校出身，有几个项目经验、绩点靠前、拿奖丰富什么的几乎就开OFFER提人了。我们学校平时连宣讲会都没有，你拿什么去跟他们比？
理论知识：看书！这个是唯一出路，别指望什么十天搞定GRE，三天学会编程什么的，就是老老实实的看书，当然要有选择的看一些好书，这个又要去问知乎的大牛了。
实践经历：找实习！不要计较过多得失，抱着学习的心态去找实习！互联网去不了BAT，卖车去不了BBA，那就去小一点的公司，也别抱怨找不到，那些创业公司什么的肯定是缺人的。慢慢的从一些底层的东西做起，你会碰到一些你想做想学的东西的。
六、总结提炼
将自己知识储备和实践经验加一加，提炼总结！整合出一幅适合这个行业、这个职位、这家公司的牌，然后在校招的时候：打出去！你是三个王带一对2，还是留着一个3缺没有出牌的机会，那就看你大学四年的准备了！
尾巴：我从来没有做过什么职业规划、但是毕业前了才知道，原来我之前做的每一步都好像是在做职业规划！所以，如果我能早一点知道这些，早点针对自己的兴趣和性格做出合理的“职业规划”，或许我的大学会早日摆脱迷茫！ 因此，职业规划很重要！
什么职业规划，说得不够接地气，我斗胆重新给它下个定义：
我想做什么？+我能做什么？+我要怎么做？=职业规划
以上是我的个人经历，我是从大三上开始才知道自己想做什么的，然后慢慢按上面的一步一步走，有一句话送给你：“现在出发，永远都不晚。”
