赔偿完哪个部门出具职工工伤证？

大神

一条一条的回答你；
1，可以申请重新鉴定，最长不超过36个月（特殊情况），鉴定等级按重新鉴定等级为准（如果恢复得好，建议不重新鉴定）。
2，这条你可以自己选择；可以找到好的工作后再回去提档案。
3，如果是工伤跨区间治疗，公司报销车费（火车，轮船，没火车轮船的汽车），到异地后（下了火车或者是轮船）的车费是不报销的，但是按公司出差补助计算（每天多少元，这个包括了餐饮费和车马费），住宿按出差标准计算！
4，如果你一直在这公司（中铁局一般是不会垮掉的），以后你的受伤部位伤痛复发，也按工伤执行，也就是和你现在的治疗情况一样的（包括退休后）。
5，这个问题我不知道你所指的具体是什么事情！
6，9级伤残，一次性伤残补助金9个月的个人工资（公司支付）。如果辞职，还有一次性伤残就业补助金（公司支付）和一次性医疗补助金（社保支付），但是办理都应该是公司去办理，你直接去公司拿钱就行了！
上面提到的个人工资，按理说应该是你的应发工资，应发工资包括：基本工资，岗位津贴，工龄工资，奖金，保健及所有保险；但是现在很多公司为了少交保险（主要是公司交的那一份），所以如果按什么月缴费工资计算的时候，你的钱会少很多的（估计少一半）。
7，单位这份协议，第四、五这两条对你很不利，公司是想和你一次性买断（工伤），签字后，你如果以后工伤部位犯病，你是不能找他们的！如果你同意这样做，也就不需要劳动仲裁！按说公司是不能这样做事的！

不过如果你已经离职了，你可以多协商一些补助金！当然了，同不同意也就看领导的心情了！还有那个一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金国家是没有明确说补多少的，具体月数你得查一下山西省的标准！