5月4日为投哪创立日，转眼已到投哪成立的四周年之际，为进一步激发和坚定广大员工与企业同进步、同发展的热情和信心，努力营造积极向上、健康和谐的文化氛围，特举办“我与投哪”征稿比赛，增加员工对公司文化建设的参与度，增强员工的集体荣誉感和归属感。一、活动时间：2016年4月28日—2016年5月20日二、参加人员：公司全体在职员工三、征稿内容范围：1、结合企业历年来取得的成就和企业文化，围绕企业发展和个人成长的事迹、案例，讲述对企业发展与个人成长关系的认识和理解。2、在公司你是否感受到如家般的温暖；是否也曾因为某个同事而感动；是否曾经与同事为了某个项目一起拼搏，加班至深夜；是否也在工作之余积极参加公司各项文体活动，展现过自己的才艺……讲述个人在企业发展进程中感受到的压力与动力、光荣与梦想，展现积极向上的职场氛围和丰富多彩的职业生活。3、其实以上仅仅是举些例子，只要和投哪主题相关，你想说的就是我们想要的，哪怕写条祝福也是情谊满满。个人的发展、个人的追求与规划、为公司的献言献策等等，欢迎你的畅所欲言。四、投稿要求1、本次征稿题目自拟，题材不限，文章类建议千字以上。2、应征稿件必须为原创作品，否则取消其参赛资格。3、作品格式：注明作者姓名、所在部门/分公司。4、每个分公司/部门投稿不少于1篇。 五、投稿地址所有投稿内容发至邮箱：tounaren@touna.cn； 六、活动奖项1、所有投稿内容均可摘编在公司企业号中做专属发布；2、投稿内容根据内容需要可刊登在公司内刊《投哪人》上，一经采用按正常稿酬的双倍计算稿酬；3、根据征稿内容拍摄专属微电影/宣传片，你就是公司的宣传名片；4、关于本次征稿单独设立以下奖项：征稿活动结束后，公司成立评审小组，对征集的作品进行初评工作。初评结束后，将在公司范围内进行投票对征稿进行评审，评出相应奖项。
