状况一:为三倍工资 中秋愿加班
在参与调查的5944名受访者中,有超过七成为企业普通员工,其中近五成受访者月收入在3000元-5000元。
调查结果显示,有超过五成的受访者愿意为了中秋假期的三倍工资放弃休假,放弃休假的主要原因则是“生活压力大需要钱”。而这个比例,与受访者的职位及月收入比例基本吻合。
状况二:部分企业加班三倍工资成传说 员工大多保持沉默
早在2012年,国家人社部门就有相关规定,如果在国家法定节日加班当天可拿到三倍工资。然而记者走访发现,不少企业、单位落实情况并不理想,对于众多加班者来说,三倍工资只是个传说。
在参与调查的5944名受访者中,有超过七成为企业普通员工,其中近五成受访者月收入在3000元-5000元。
调查结果显示,有超过五成的受访者愿意为了中秋假期的三倍工资放弃休假,放弃休假的主要原因则是“生活压力大需要钱”。而这个比例,与受访者的职位及月收入比例基本吻合。
状况二:部分企业加班三倍工资成传说 员工大多保持沉默
早在2012年,国家人社部门就有相关规定,如果在国家法定节日加班当天可拿到三倍工资。然而记者走访发现,不少企业、单位落实情况并不理想,对于众多加班者来说,三倍工资只是个传说。