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我一朋友在公司干了3年多，业绩一直都挺好，也很负责，他今年要结婚了，结婚要请半个月假，公司领导不开心，前2天因为家里一点急事，当面请假，领导没批，他等不及就回家了，第二天领导逼他离职，不然就调岗减工资，所以他就被迫离职了，请问这个能仲裁吗？可以拿到什么赔偿？怎么做好，谢谢各位小伙伴了

送TA礼物

来自手机贴吧1楼2017-10-16 00:24回复

现在比较郁闷的是，他离职时还写了离职单

，这个能解决吗？他的婚期还有一个多月就到了

来自手机贴吧2楼2017-10-16 00:34

2025-03-01 06:12广告

现在比较郁闷的是，他离职时还写了离职单

，这个能解决吗？他的婚期还有一个多月就到了

来自手机贴吧3楼2017-10-16 00:34

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