只能说是尽量争取！我已经看破了，《职业病防治法》其实就是打着保护劳动者的幌子，向单位勒索而已，一旦单位给相关部门打点到位，就没人理了。有以前的工资卡跟饭卡，基本上可以确认劳动关系，最好要有厂牌或者别的什么证据能够确认工作岗位，然后再花费时间金钱去找安监局投诉，最后不管最终结果能不能诊断成职业病，起码医药费不用自己掏一分钱！如果没有证据证明自己的工作岗位的话，需要单位自己承认才行，遇到耍赖的单位他说你从事的岗位没有职业危害因素你也没办法。所以试着争取一下吧！