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同问楼主，缴纳基数多少？

今天联系中建铁投人资主管领导，对于东北公司拖欠我们离职员工绩效一事是这样解释的：东北公司给同为托管项目的沈丹项目发放绩效是违规的，接下来一步将对东北公司进行处理。置于拖欠绩效该不该给那是东北公司说了算，下有公司规章制度，上有仲裁法律。。。。
我文盲了啊，看到的朋友给解释一下:1、集团可以处理东北公司，但却没有权利过问绩效给不给发？这是什么道理？ 2、谁知道，这个绩效工资是不是改属于我们劳动所得？离职了可不可以要？ 求指点！