【企业选择社保代缴主要有两大原因：】
1、涉及异地用工的情况。
该类企业员工的工作地通常是经常居住地或者户籍所在地，而企业在该地区没有任何分支机构可以为员工缴纳社保。因此，这些员工通常也会主动要求用人单位在劳动合同履行地为其缴纳社保。
为了方便员工享受社会保险待遇，大部分企业会选择在劳动合同履行地委托第三方人力资源服务商为员工缴纳社会保险。省心省事。
2、出于降低企业成本的考虑，
对于中小微企业来说，人工成本是一项大的支出，
一个靠谱的社保专员的工资是社保代理费用的好几倍。
企业将员工社保缴纳事宜“外包”出去再合理不过。
能让企业的人事从繁锁的社保缴纳工作中解脱出来，提高人力的工作效率的同时，也能减少企业的人力成本。