东方航空地服人员招聘储备（5月面试）
1.工作内容：倒班制。按照航空公司业务范围界定，从事旅客运输服务岗位，工作内容包含值机、贵宾服务、售票、登机接送、管控等工作。
2.工作地点：成都双流机场/天府国际机场
3.招聘条件：
（1）年龄28周岁（含）以下，女生净身高162及以上，男生净身高172及以上；
（2）具有国家认可的大学专科（含）及以上学历；
（3）英语良好，大学英语四级（CET-4）水平及小语种优先。
（4）掌握基本的计算机应用操作技能；
（5）形象气质佳，具有良好的沟通能力、语言文字表达能力和团队合作精神。
4.其他要求：
应聘者待简历筛选合格，收到航空公司面试通知短信后，参加面试。面试通过人员，后续需按公司要求开展入职体检并开具无犯罪记录证明。待全部合格后，办理入职手续。
1.工作内容：倒班制。按照航空公司业务范围界定，从事旅客运输服务岗位，工作内容包含值机、贵宾服务、售票、登机接送、管控等工作。
2.工作地点：成都双流机场/天府国际机场
3.招聘条件：
（1）年龄28周岁（含）以下，女生净身高162及以上，男生净身高172及以上；
（2）具有国家认可的大学专科（含）及以上学历；
（3）英语良好，大学英语四级（CET-4）水平及小语种优先。
（4）掌握基本的计算机应用操作技能；
（5）形象气质佳，具有良好的沟通能力、语言文字表达能力和团队合作精神。
4.其他要求：
应聘者待简历筛选合格，收到航空公司面试通知短信后，参加面试。面试通过人员，后续需按公司要求开展入职体检并开具无犯罪记录证明。待全部合格后，办理入职手续。
