富士康iDPBG派遣工政策:
一、费用政策
📣📣总价:☞[炸弹]10800元[炸弹]☜（含税）
年龄管控20-45岁，管控暑假工且查学籍
💰💰【员工费用】
38岁（含）以下:10000元第一期：打卡55天且在职≥90天，返费5000
第二期：在职90天后再打卡45天且总在职≥160天，返费5000
39-45岁:9000元第一期：打卡55天且在职≥90天，返费4500
第二期：在职90天后再打卡45天且总在职≥160天，返费4500
⚠⚠️️发放条件：每月10号、25号出名单，发放返费需在职
💰💰【代理费用】：800元
发放条件：
第一期400元：员工在职满45天发放第二期400元：员工在职满130天发放🧧【代理额外激励政策】：7/30起为港区iDPBG输送员工之代理，富士康根据贡献度、配合度给予其50～200元/人额外奖金，年底富士康统一监管发放，以干满两期人数为发放标准
二、模式优势
1.🔴两期无缝衔接：节省员工等待出名单时间，避免员工疲于转厂，省心更放心
2.🔴担心拿不到最高价：厂区今年政策调整，来的越早价格越高
三、特别提醒
1.🔴辽宁省大连市、新疆乌鲁木齐市户籍及有境外旅行史人员暂不安排面试
2.🔴求职者面试前需在支付宝查询“健康码”，显示绿色方可参加面试
3.🔴求职者面试时需手机查询“个人近14天行动轨迹”（需无高风险区域：境外、大连市、乌鲁木齐市行动轨迹）
4.🔴求职者面试时需佩戴口罩且体温正常，并签订《健康承诺书》
5.🔴求职者面试时需自行携带一支黑色或蓝色签字笔
