面试的时候如果问到上一家公司离职原因,我觉得应该要注意以下几点:
1、首先千万别告诉她是因为原来的公司不好。不要讲原来公司的坏话而离开。因为这样会让面试官觉得你这个人不爱公司。离开公司还要黑公司。一定人品有问题。有时候可能还要说一下在公司的好。这样有可能还会给你的加分。
2、我们可以告诉他为什么离开公司。是由于个人原因。比如家里有什么事情耽搁的时间比较长。我在公司待的时间也是很长的。不想让公司等我等太久。回家处理了事情。没有办法可以，所以才离开了公司。也是为公司着想。
3、尽量说一些不可抗力的原因，比如说公司发不出工资，已经拖欠了好几个月了、要不就是团队解散了之类的，这样的情况很多公司都有，hr也会表示理解。
4、告诉他现在已经把自己的事情处理好了，所以现在出来找工作。
如果这样说的话，老板就会觉得你这个人有责任心。做事情有分寸。而且是一个爱公司的人。如果你的能力专业与他的工作对口的话，他一定会考虑你这样子的人。什么事情都为公司着想，为别人着想。这样的人一定是好人。在公司也一定会成为一个优秀的员工。老板一定会喜欢你的。好吧，以上是我的个人意见。不知道对你有没有帮助。
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