最近读到脉脉人才智库发布的《2021高值人才职业发展洞察》报告，发现：30万年薪以上的“高值人才”竟然不相信工作能带来财富自由；
“高值人才”其实是指高能、高薪、高潜的人才，具有较好的工作经历和职业发展潜力，是企业在猎取中高端人才时的重点考虑对象。
报告中，前腾讯员工，现专栏作家兰启昌提到：中国社会有一套主流价值观，先解决财富问题，再考虑其他。未来，随着人们的生活条件整体提高以后，会有越来越多的人直接把“时间自由”和“情绪自由”列为最高优先级，有意思的是，这样反而能更快地实现财务自由。
话说回来，时间自由、情绪自由了，哪里还有财富自由的机会？你觉得呢？