我觉着其实还是有一点点的，给大家现身说法一下。我觉着我这个岗位面临的压力主要是两个方面：
首先，技术方面，目前大数据新技术日新月异，我深知自己的能力还不足够，需要学习加强自己的技术能力，比如docker、Kafka、es数据库等新接触的技术。面对新技术时，自己在刚接触时的无力感与茫然感是很大的，这时的压力也是很大的，好在在同事的帮助下也能快速入门上手，让压力为之一缓，同时，也学习到新技术，提高自己的技术水平。
其次，业务方面。面对全新的业务场景与业务知识，我也常常感觉力不从心。但是，通过与同事之间的交流和部门专家的分享，让我快速的掌握了相关知识，使我的业务水平得到了很大的提升，但是这些还远远不够，只有自己不断的学习才能满足日新月异的发展。
所以，从我的角度来看，我主要就是这两个方面的压力，但没有压力又何谈的动力呢？我们能做的就是化压力为动力，努力提升自己，出色地完成本职工作与领导交付的其他工作。