自2018年国资委颁布《中央企业合规管理指引（试行）》后，相关合规管理行为规范密集出台，如国务院反垄断委员会制定出台《经营者反垄断合规指南》、市场监管总局发布《企业境外反垄断合规指引》和近期国家互联网信息办公室公布《数据出境安全评估办法》等等。
此外，不少地方性的合规指引指南也在不断出台中，如浙江省市场监管局印发《明星商业广告代言行为合规指引》、新疆发布社区团购经营行为合规指南和近期浙江省市场监督管理局批准发布 《互联网平台企业竞争合规管理规范》省级地方标准等等。
面对错综复杂的市场局势和不断增加的风险，建立科学规范的合规管理体系方能应对。由此，企业对合规工作也越来越重视，进而引发了企业对合规服务需求的增加。

而在2021年3月18日，人力资源社会保障部、国家市场监督管理总局、国家统计局联合发布了18个新职业，其中便有助推企业合规建设、合规发展的新职业“企业合规师”。
具体来看，企业合规师是指从事企业合规建设、管理和监督工作，使企业及企业内部成员行为符合法律法规、监管要求、行业规定和道德规范的人员。在合规发展大势下，企业合规师人才会越来越为重要。
企业合规管理是对企业法律、财务、审计、进出口、劳动环境、社会责任等多方面进行合规管控，这就要求合规人才所掌握的能力应当涉猎法律、财务、审计等多领域知识。也就是说，企业合规师不仅要熟悉合规管理基础知识、评估合规风险，还要通晓法律知识和法务技能，并具备管理技能和具备财务等方面的知识能力。
用发展的眼光来看，企业合规师和很多职业（如律师、法务、会计、审计、风控、财务、行政、金融等）会形成一个不错的互补，由此为职业发展打开一个新的局面，去创造更多新的价值。

那么，该如何学习企业合规师知识技能，并考取企业合规师证书呢？可关注我们，将带你了解更多企业合规师学习、考试等信息！
（注：9月企业合规师考试安排已出，报名时间为2022年8月15日--2022年9月16日，考试时间为2022年9月24日，提醒大家及时关注报考进度！）