档案保管制度的原则
首先，档案保管制度的制定应合法合理。档案保管制度的内容应遵循我国档案保管的基本规律和客观要求，遵守我国档案管理相关的法律法规和政策，如《中华人民共和国档案法》和《中华人民共和国档案法实施办法》中关于档案保管的相关条款，档案馆(室)的档案保管制度应与这些条款的要求相致，不得违背和与之抵触。
其次，档案保管制度应明确具体，具有可操作性。档案保管制度不是宏观的、抽象的，应是切实可行的、便于贯彻落实的。因此，档案保管制度的制定过程，应结合本馆(室)的实际情况，如馆藏情况，软硬件条件，人力、财力、物力状况等，对档案保管提出明确的规定和具体的要求，使得档案保管工作的开展切实有章可循、有据可依。
最后，档案保管制度既应具有一定的稳定性，又要具有适应不断变化的新情况的预见性。档案保管工作是一项长期的、持续的工作，因此，档案保管制度应具有稳定性和连续性，在制定之前做全面深入的调研，避免朝令夕改。然而，社会实践活动的变化不可避免地会给档案工作带来一系列的变化，档案保管工作也需适时调整，以适应不断变化的新情况。比如，面对越来越大量产生的电子文件，我们应将其及时纳入档案保管制度，制定切实可行的措施，以确保电子文件的真实、完整、可读可用。
首先，档案保管制度的制定应合法合理。档案保管制度的内容应遵循我国档案保管的基本规律和客观要求，遵守我国档案管理相关的法律法规和政策，如《中华人民共和国档案法》和《中华人民共和国档案法实施办法》中关于档案保管的相关条款，档案馆(室)的档案保管制度应与这些条款的要求相致，不得违背和与之抵触。
其次，档案保管制度应明确具体，具有可操作性。档案保管制度不是宏观的、抽象的，应是切实可行的、便于贯彻落实的。因此，档案保管制度的制定过程，应结合本馆(室)的实际情况，如馆藏情况，软硬件条件，人力、财力、物力状况等，对档案保管提出明确的规定和具体的要求，使得档案保管工作的开展切实有章可循、有据可依。
最后，档案保管制度既应具有一定的稳定性，又要具有适应不断变化的新情况的预见性。档案保管工作是一项长期的、持续的工作，因此，档案保管制度应具有稳定性和连续性，在制定之前做全面深入的调研，避免朝令夕改。然而，社会实践活动的变化不可避免地会给档案工作带来一系列的变化，档案保管工作也需适时调整，以适应不断变化的新情况。比如，面对越来越大量产生的电子文件，我们应将其及时纳入档案保管制度，制定切实可行的措施，以确保电子文件的真实、完整、可读可用。
