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不用这个理由不是有一堆吗？

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什么你的工作能力不适合我们，你的能力没有满足我们的要求，要求薪资太高，理由多了去了
IP属地:浙江来自Android客户端1楼2023-02-04 03:00回复
    晚上没人先打🦶
    IP属地:浙江来自Android客户端2楼2023-02-04 03:01
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      学了个新词，隐孕入职
      IP属地:浙江来自Android客户端3楼2023-02-04 03:06
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        IP属地:浙江来自Android客户端4楼2023-02-04 03:06
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          防止女性打全呗，能怎么辞退人（ ）可明白着呢
          IP属地:安徽来自Android客户端5楼2023-02-04 03:46
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            这种东西发出来完全没有任何意义啊，该怎么样还什么样
            IP属地:浙江来自Android客户端6楼2023-02-04 12:38
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              也就剩个态度了
              IP属地:广东来自Android客户端7楼2023-02-04 21:05
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                姿本是很难约束的给做个面子
                IP属地:上海来自iPhone客户端9楼2023-02-05 14:42
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                  治得了我们，难道就能治得了大佬吗？
                  IP属地:浙江来自Android客户端10楼2023-02-05 15:06
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                    真要这么落实那看看最后谁吃亏
                    IP属地:陕西来自Android客户端12楼2023-02-05 15:40
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                      这玩意出来后，女性找工作更难了，因为公司风险更高了
                      IP属地:安徽来自Android客户端14楼2023-02-05 17:24
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                        .txt写的好但是无法执行
                        IP属地:浙江15楼2023-02-05 17:31
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                          给拳一点面子罢了，反正劳动参与率年年下降，与男性薪资差距年年加大
                          IP属地:湖南来自Android客户端16楼2023-02-05 18:50
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                            没事，使劲打，打到最后，考公全是男的岗位
                            IP属地:河南来自Android客户端17楼2023-02-05 18:52
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                              “我们需要力气大一些的员工帮助其它力气比较小的员工”
                              IP属地:四川来自iPhone客户端19楼2023-02-05 19:53
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