答：工资管理模块的初始化设置不包括实施劳动合同。实施劳动合同是雇佣关系的基本准则，是规定双方权利义务的根本性文件，而工资管理模块的初始化设置主要是对员工信息、工资标准、发放形式、奖惩情况以及相关法律法规进行配置。