19年毕业入行，21年进入支付业务公司，23年底遭遇30%裁员，上了名单，很多老员工也上了名单，像我们组，我来时到我走时，两年出头，正好老员工全部干走了。
走即是新的开始，庆幸不在32岁被干掉。本科32，硕士35，大部分人过了30还是找个国企呆着吧。
裁员的3个标准：没背景、老员工、无业绩增长。