是的，根据《工伤保险条例》，如果员工遭受工伤 致残，可以享受停工留薪的待遇。具体来说，停工留薪期待遇包括原工资、福利待遇不变，由用人单位支付。此外，如果因患职业病进行诊疗，相关的医疗费用、住院伙食补助费、康复费、残疾用具费等都由工伤保险基金按照规定标准支付。如果因职业中毒死亡，还会涉及到死亡补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金等。具体待遇标准和申请流程建议咨询当地人社局。

只要治疗了误工费就由单位出