未签劳动合同没有买社保【劳动仲裁吧】

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入职一年十个月，这样写被迫行不行？有没有朋友知道的？

送TA礼物

IP属地:广东

来自Android客户端1楼2024-01-02 14:46回复

可以，大差不差

IP属地:山东

来自Android客户端2楼2024-01-02 15:11

2025-02-26 04:31广告

你的岗位职责，就要不了双倍差额
人事是应当知道劳动合同的重要性的。
反正我是对方，你肯定要不到双倍。
不过仲裁没有诉讼费，提可以，心里有底

IP属地:陕西

来自Android客户端3楼2024-01-02 16:36

你没有签过劳动合同，那么第一个仲裁请求应该是“确认双方自xx至xx期间存在劳动关系”，劳动关系不能确认，剩下的请求全部白搭。

IP属地:浙江

来自iPhone客户端4楼2024-01-30 14:04

双倍工资超过时效了，经济补偿可以。

IP属地:河北

来自iPhone客户端5楼2024-04-20 12:33

人事连劳动合同时效都不清楚还索要双倍工资

IP属地:广东

来自iPhone客户端6楼2024-04-20 18:42

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