我先介绍一下自己，自己实际从事测试行业很多年了，非外包，也经常会面试一些求职者，其实测试这个岗位有很多人说不行了，超过35岁就不要了，这些其实只是很片面的，还有很多人觉得培训的出来也不行，其实在某种情况下说的是对的，但是并不客观也不全面。今天客观的给大家一些建议和实况，首先我承认确实存在超过35岁有些公司不要的，但是是少数，况且任何行业都有这种情况的，不能说有少数几家公司这么规定过，就说整个行业不行了，我本人以及所在的单位35岁以上的开发和测试员占到了一半人数，工作都很踏实，反而一些20-22岁的干几天就跑了。所以不要片面的看少数问题。还有一些说培训班出来的不行，确实这个情况比较多，但是并不意味自学就是最好办法，自学确实可以理论入门，但是对于实际工作可能真是一无所知了，其实培训班老师也缺乏实际经验，不能与时俱进，反而找一个实际工作中老师，就比较折中了，价格不算贵 还能给你真实的工作经验给你演示。
