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试用期未到,可以申请补偿吗?

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大家好,就是我一个广告公司上班,试用期间内,突然有一天领导跟我说,因为公司项目问题,不需要呢么多人了,让我下个月不用继续干下去了,跟我说接下来可以在公司待到月底,然后让我可以出去找工作,跟他说一声就行,我第二天去到公司,和领导私聊了以后,领导让我在钉钉申请离职,这是不是属于公司方违反了劳动法。工作一开始我签署了劳动合同,在这从七月二十八做到了现在十月十六日,有钉钉的工作记录,而且从入职开始,公司方也没有给我缴纳社保,就想问问这种情况我可以申请补偿吗?


IP属地:广西1楼2024-10-16 11:53回复
    让他给你辞退通知书 试用期给半个月 单解2n是一个月


    IP属地:江苏来自iPhone客户端2楼2024-10-16 12:01
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