太钢2025年职工内部退养政策的具体内容可能会有所变化，以下是基于以往政策的一些可能信息，供您参考：
● 适用人员：主要针对年龄较大或因工作原因不适合继续在原岗位工作的职工。
● 申请条件： ○ 距离退休年龄不足五年（男性满55周岁、女性满50周岁）。 ○ 或工龄满三十年以上。 ○ 需本人自愿申请，并经企业批准。
● 退养期间待遇： ○ 职工将领取生活费，具体金额可能根据工龄等因素确定。 ○ 企业继续为其缴纳社会保险。 ○ 达到退休年龄时办理正式退休手续。
由于政策可能会有调整，建议您查阅太钢的官方公告或咨询公司人事部以获取最新和最准确的信息。
