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财会工作常见面试问题

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面试常见问题:
1,会计的6大基本要素是什么?
资产、负债、所有者权益、收入、费用和利润
2,会计的3大报表是什么?
资产负债表,现金流量表,利润表(也称为损益表)
3,收益性支出与资本性支出的差异是什么?
资本性支出:是用于购买或生产使用年限在一年以上的耐用品所需的支出,指企业单位发生、其效益及于两个或两个以上会计年度的各项支出,包括构成固定资产、无形资产、递延资产的支出。
收益性支出:也叫期间费用。是指企业单位在经营过程中发生、其效益仅与本会计年度相关、因而由本年收益补偿的各项支出。这些支出发生时,都应记入当年有关成本费用科目。
区别:收益性支出不同于资本性支出,前者全部由当年的营业收入补偿,后者先记作资产,通过计提折旧或摊销分年摊入各年成本费用。区分收益性支出和资本性支出,是为了正确计算各年损益和正确反映资产的价值。如把收益性支出作为资本性支出,结果是少计了当期费用,多计了资产价值,虚增利润;反之,则多计了当期费用,少计了资产价值,虚减利润
3,固定资产折旧采用的方法有哪些?
分为两类:直线法和加速折旧法
其中直线法包括:平均年限法和工作量法
加速折旧法包括:双倍余额递减法和年数总和法
4,固定资产账面价值在什么情况下会出现负值?
什么情况下都不应该出现负值,现在的准则不允许负资产的存在,包括负商誉。
理论上固定资产超龄服役继续计提折旧,或超价值计提减值准备等都可能造成固定资产出现负值,但这样做会使资产负债表上的资产总额减少,而实际上其他资产价值并没有减少,会误导信息使用者。所以所有资产出现负值时,最多在备查簿上予以记录。
5,新会计准则出台后,对企业的影响有哪些?
二、新会计准则实施对企业的影响
(一)新会计准则对企业业绩的影响
(二)有利于提高企业的会计信息质量
(三)有利于提高企业整体管理水平
6,企业所得税的改革对国内企业的影响是什么?
企业所得税税率改革前,企业所得税率是33%,新的<中华人民共和国所得税法>规定一般企业所得税的税率为25%, 非居民企业在中国境内未设立机构、场所的,或者虽设立机构、场所但取得的所得与其所设机构、场所没有实际联系的,应当就其来源于中国境内的所得缴纳企业所得税。税率为20%.
符合条件的小型微利企业,减按20%的税率征收企业所得税。国家需要重点扶持的高新技术企业,减按15%的税率征收企业所得税。企业所得税率的降低对国内企业来说有一个很好的推动作用,使得企业的竞争环境更加公平和有利。
7,企业应该如何面对金融危机?
一、加大力度,催收货款。
二、减人增效,降低成本,保本经营。
三、稳定市场,站稳脚跟。。
四、降低库存,盘活资产。
8,面对金融风暴,作为一名管理人员,集体减薪和裁员你会选择哪一个?
这个问题主管因素比较多。我的回答是:我会选择集体减薪,原因是我认为企业是一个集体,只有大家齐心协力,才能度过难关,企业发展的好,自然多得,既然企业现在处于危机之中,大家更应该团结在一起,待企业度过难关后,一起分享集体加薪的欣悦也不愧为一种优秀的企业文化。
9,市场前景,加薪和升职,你更重视哪一个?
我选择职业前景,我始终坚信提高个人的专业素养和技能后,加薪和升职的机会只会多不会少。
10,账务核算系统有哪几种?
1往来核算处理系统
2出纳账务处理系统
3进销存处理系统
4固定资产处理系统
5成本核算处理系统
6工资核算处理系统
7账务处理系统:就是编制分录,试算平衡,结账,登记账薄,编制报表的系统
11,对于成本控制你怎么看待?
对于专业从事内控管理(内部审计)工作的人员来说,掌握各个层次的成本控制方法,就可以比较透彻地了解企业运营管理中的潜在风险,对于提高内部审计效率也将有重大帮助。也有助于向管理者提供更多有增值作用的管理建议。
从广义的角度来看,成本控制是企业内部控制的重要组成部分。但是,对于专业从事内控管理或内部审计的人员来说,充分掌握和透彻了解企业成本控制问题是做好内控服务的重要条件。成本控制在企业运营中的重要性无须讨论,可以毫不夸张地说,现代企业管理管的就是成本。
12,费用与支出的区别是什么?
费用和收入相对应而存在,只有在经济利益很可能流出从而导致企业资产减少或者负债增加,且经济利益的流出额能够可靠计量时才予以确认,以工业企业为例,费用分为生产成本和期间费用两类。它的特征是,会最终减少企业资源和企业所有者权益。
支出是事业单位为开展业务活动和其他活动所发生的各种资金耗费。
(另外,费用和成本的区别,成本是按一定对象所归集的对象化了的费用,它与一定种类和数量的产品相联系。)
13,面对新人排挤问题,你怎么看待和解决?
这个就很主观了。我当然说要搞好人际关系啦。
14,你会做假账吗?
“能力上可以做,但是法律和准则不允许我那么做,所以我不会去做。”
15,怎么理解“坐支”?你认为坐支合理吗?
坐支是指企事业单位和机关团体从本单位的现金收人中直接用于现金支出。当然不合理。但是坐支也不是一律都禁止的。这些个例外大家也不用记住。
16,用友和金蝶软件,你更倾向于那一款?
因为我们学习的是用友,我当然倾向于用友,但是主考官告诉我,用友虽然很系统全面,但是难免不够人性化,这点金蝶更易操作和适用。我也没有用过金蝶,这个不予评价。
17,你认为自己比和你同届毕业的毕业生优在哪里?
说自己的有点就好了。不过别说太多,人家会说你太过自信,不够谦虚。
18,你认为会计理论知识重要还是实践重要?
我认为同样重要,但是实践是检验理论的唯一途径,理论是为实践服务的,特别体现在我们会计职业中。


来自手机贴吧1楼2018-02-23 21:48回复
    精神成人,知识成才,态度成全
    无才无以立足,不苦不能成才。
    乐学实学,挑战高考;勤勉向上,成就自我。
    山高不厌攀,水深不厌潜,学精不厌苦:追求忘时,忘物,忘我。诚实,朴实,踏实。
    努力造就实力,态度决定高度。
    辛苦三年,幸福一生。奋起飞翔,路在脚下。
    不经风雨,怎见彩虹
    我自信,我出色:我拼搏,我成功
    拧成一股绳,搏尽一份力,狠下一条心,共圆一个梦。努力就能成功,坚持确保胜利。
    回忆很美,尽管过程艰辛:也许结果总有遗憾,但我们无愧于心。
    遇难心不慌,遇易心更细。学练并举,成竹在胸,敢问逐鹿群雄今何在?
    师生同志,协力攻关,笑看燕赵魁首谁人得;
    快马加鞭,君为先,自古英雄出少年。高三高考高目标,苦学善学上好学。
    作业考试化,考试高考化,将平时考试当高考,高考考试当平时。今天多一份拼搏、明天多几份欢笑。
    贵在坚持、难在坚持、成在坚持。把握现在、就是创造未来。太阳每天都是新的,你是否每天都在努力。
    我自信,故我成功”、“我行,我一定能行”保持平常心,营造好环境,扬起常笑脸,轻松迎高考。
    立志高远,脚踏实地;刻苦钻研,勤学苦思;
    稳定心态,不馁不弃;全力以赴,夺取胜利。
    挑战人生是我无悔的选择,决胜高考是我不懈的追求;
    读书改变命运,刻苦成就事业,态度决定一切。
    拼搏高考,今生无悔;爬过高三,追求卓越!
    张扬乐学乐思的个性,坚守不骄不躁的心态。不敢高声语,恐惊读书人。
    站在新起点,迎接新挑战,创造新成绩。
    再苦再难,也要坚强,只为那些期待的眼神效苏秦之刺股折桂还需苦战,学陶侃之惜时付出必有回报。
    激流勇进,乘风踏浪我欲搏击沧海横流;
    傲视群雄,飞鞭催马吾将痛饮黄龙美酒。
    淡淡墨梅凌寒独开今岁瑞雪兆丰年,莘莘学子壮志凌云明年金秋送喜来。
    壮志凌云,十载求学纵苦三伏三九无悔无怨;
    众志成城,一朝成就再忆全心全力有苦有乐。
    卧虎藏龙地豪气干云秣马砺兵锋芒尽露,披星戴月时书香盈耳含英咀华学业
    必成。
    砺志报亲,拼十年寒窗挑灯苦读不畏难;笑书人生,携双亲期盼背水勇战定
    夺魁。
    滴水穿石战高考如歌岁月应无悔,乘风破浪展雄才折桂蟾宫当有时。
    意气风发,时光如梭看我少年学子六月追风去;
    风华正茂,云帆直挂令那美丽人生明朝入眼来。
    冬去春来好景年年有,辞旧迎新成绩步步高。意气风发,寒冬散尽喜迎元旦佳节;志存高远,春意盎然更看男儿发愤。
    花开花落腊梅傲雪盼新春,春去春来长风破浪迎高考。
    金榜题名,
    辞旧迎新寒风阵阵催人逝;
    师生同心,
    苦尽甘来捷报片片暖人心。
    知天文通地理莘莘学子携手共进鱼跃龙门;
    培栋梁育英才代代园丁含辛茹苦花香桃林。
    功能技成,
    庖丁解牛久练而技进乎道;
    路在脚下,
    荀子劝学博学则青出于蓝。
    览前贤思己任铁杵磨针只求前程似锦,
    念亲情感师恩悬梁刺股但愿无愧我心。
    唯有努力,向名校进军百炼成钢唱出青春无悔;
    一马当先,圆人生梦想半载奋斗笑吟三年等待。
    各界精英大展宏图夺英魁,莘莘学子汇聚一堂学本领。
    力争上游,龙腾虎跃朝气蓬勃;壮志凌云,你追我赶誓夺第一。
    良辰美景惜时如金敢与金鸡争晨晖,书山学海甘之若饴誓同峨眉共比高。
    感亲恩实高三年滴水穿石永不言弃;报师情火热六月蟾宫折桂志在必得。
    苦尽甘来,十年寒窗苦读效三皇五帝逐群雄;
    师生同喜,一朝金榜题名成八斗奇才傲天下。
    舞风翔鸾旌歌闹处处迎新,披星戴月紫竹宁岁岁登高。
    勇登书山,点点心血勤育英才厚泽九州;我本英雄,滴滴汗水勇赴学海逐鹿中原。
    闻鸡起舞成就拼搏劲旅师,天道酬勤再现辉煌王者风。
    舍我其谁,群雄逐鹿鹿死谁手尚待一朝试锋芒;
    天南海北,万木争春春在何处但将今夕放眼量。
    十年苦读一朝决胜负换来笑逐颜开,数载艰辛六月定乾坤赢得似锦前程。
    自强不息怀壮志以长行,厚德载物携梦想而抚凌。


    来自手机贴吧2楼2018-02-23 22:13
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      事不三思终有败,人能百忍则无忧。
      拼你想要的,争你没有的。宁可拼搏累死,也不能在家闲死。
      宁可出去碰壁,也不在家里面壁。
      是狼就要练好牙,是羊就要练好腿。
      如果生活过的一天比一天难,那么就会一年比一年容易。本事不大,脾气就不要太大,否则就会很麻烦。能力不大,欲望就不要太大,否则你就会很痛苦


      来自手机贴吧3楼2018-02-23 22:19
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        办理员工社保和公积金开户的事项:
        首先,登陆公积金和社保管理平台,然后填写公司信息,提交完后,会显示需要打印的材料,把它们都打印完之后呢,带上公司的公章、法人章、一证通、开户许可证原件以及复印件、营业执照副本原件以及复印件、法人和经办人身份证,就可以了去每个市区都有一个公积金管理部和社保管理部,就在哪里办理


        来自手机贴吧4楼2018-02-23 22:30
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          关于我们财务人该怎么兼职的问题。在工作之余做点儿别的,多挣点钱,值不值得?
          想跟大家说:“咱财务人,争取加薪,别靠走量,好吗?”
          起码工作头三年甚至八年是这样的。
          全身心投入工作,多学习,勤思考,尽可能的提升自己的能力,做更有价值的事儿,是正经。最不值得的是在工作之余去做些最基本的记账工作,一个月多赚一点儿钱,把自己弄的精疲力尽没有时间学习,没有时间成长。
          假设你一 个月5000块,在事务所兼职,打零工, 再挣2000块。很有可能,3年以后,你还只能挣这7000块。因为你能做的事情,没有区别。
          然而,如果你用三年时间,摸清公司流程,工作表现年年出色,争取到了经理的职位,或者在市场上找到了经理或者主管的职位,有可能你的工资就变成了一万二,甚至一万五。
          从工作性质上,能“走量”的都是体力工作,或者简单的技术工作。咱别刚毕业就把自己的定位钉死在金字塔的底端,好吧~
          更何况,现在机器人还在抢咱们的饭碗,一般的数字游戏咱又玩儿不过它们。
          书本上的知识都是基础,是工具。怎么能利用这些知识,帮助企业增值,才是我们的市场价值。
          经常看到网上关于财务工作者如何苦X的段子。行业里面的人还有很多津津乐道,开心的传播,感同身受。只是自嘲,开个玩笑没有问题。认真了或者因此放弃你的专业,你就走偏了。


          来自手机贴吧5楼2018-02-23 22:43
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            做人即做事:
            得理时,让一让,给人留条路;无理时,让一让,给己留退路;愤怒时,让一让,把心情恢复。
            在朋友面前,让一让,友情会更稳固;在家人面前,让一让,家庭会更和睦;在同事面前,让一让,工作会更轻松。
            让,不是一种屈服,而是一种大度;让,可能一时委屈,却能减少冲突。让,也许不能给你带来好运,但是一定可以帮你化解矛盾。


            来自手机贴吧6楼2018-02-25 05:31
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