作为公司的老板或者管理层，你是不是也为一下问题而烦恼：
1、公司员工数量少，每人身兼数职，权责不清
2、公司事务千头万绪，每日的工作剪不断理还乱
3、从上到下，每个人工作看似饱和，业绩差强人意
4、每日耗费大量时间精力安排工作，周而复始
5、 工作汇报停留在口头，考核无从谈起
6、新招员工融入业务难，培训周期长
7、优秀员工离职，对岗位影响巨大
趣任务，专注于任务管理，开创性的自动生成任务模式，大大提高任务管理效率
趣任务采用循环自动生成策略，一次梳理，永久循环，将工作分配与工作执行分开
趣任务引入考核反馈机制，让每一件事情都有迹可循，责任落实到人