知道这个公司是在前段时间成都大型招聘会上看见的，当时面谈的物资采购管理岗，HR说是1.6-1.8万，有经验的2万，觉得还行就投了简历。
后来视频面试通过了，可以问人事具体待遇和公积金这些时候，人事就改口说税前只有1.4万+，我当时就觉得就很离谱，现场和线上视频面试都是她，居然前后工资差这么多。 她还说我在现场听错了，还说我年轻要多学习，工资会慢慢涨的，我一脸问号，我干采购7年了，这副对待刚毕业的学生口吻是怎么回事，感情就是想压价是吧。
还有就是每月要扣2000左右到年底才会发放，然后每月保险+公积金扣1200左右，每月到手实际只有1.1万左右。当然每月扣的2千是会给的，但是过年前会不会按时给也不知道，拖到来年几个月后再发也不是不可能。
然后至少干一年，不然来回机票和签证费用自己全贴，这可不是小数目了。在外面过年说的是补贴1000元，平时过节费是发放卢布，不会直接发人民币，年终奖我忘记问了不晓得有没有，然后说的是每周的周日休息。
欢迎在波罗的海的小伙伴以及准备去的小伙伴回帖，本人还没去，正在考虑，感觉这个1.4万还是低了。还有就是那边气候咋样啊，平时休息可以去附近的城市吗，还是说根本就不能出去（网友戏称海外务工和坐牢没啥区别，周围一圈有持枪安保，不能轻易出去）
后来视频面试通过了，可以问人事具体待遇和公积金这些时候，人事就改口说税前只有1.4万+，我当时就觉得就很离谱，现场和线上视频面试都是她，居然前后工资差这么多。 她还说我在现场听错了，还说我年轻要多学习，工资会慢慢涨的，我一脸问号，我干采购7年了，这副对待刚毕业的学生口吻是怎么回事，感情就是想压价是吧。
还有就是每月要扣2000左右到年底才会发放，然后每月保险+公积金扣1200左右，每月到手实际只有1.1万左右。当然每月扣的2千是会给的，但是过年前会不会按时给也不知道，拖到来年几个月后再发也不是不可能。
然后至少干一年，不然来回机票和签证费用自己全贴，这可不是小数目了。在外面过年说的是补贴1000元，平时过节费是发放卢布，不会直接发人民币，年终奖我忘记问了不晓得有没有，然后说的是每周的周日休息。
欢迎在波罗的海的小伙伴以及准备去的小伙伴回帖，本人还没去，正在考虑，感觉这个1.4万还是低了。还有就是那边气候咋样啊，平时休息可以去附近的城市吗，还是说根本就不能出去（网友戏称海外务工和坐牢没啥区别，周围一圈有持枪安保，不能轻易出去）
待遇不满意可以不去撒。开始说1.6-1.8，后面给你说1.4就是普通工程师的水平，你干7年也差不多是这个待遇。我觉得没有忽悠你。其他的都是正常的，没有骗人。我们现在基本都是这么执行的
回不去
