工资调整结束了。员工们是几多欢喜几多愁。总体来说比往年有所提高。感谢员工代表为我们做出的努力，感谢工会为员工出头协商。但是管理者出现的问题能解决吗？
例一；三部部长杨忠伟不满公司上级领导对马洪英调动，帮马洪英制造假工伤【原来马洪英腰就有毛病】这完全是对抗上级对领导的不满行为。这样人适合当部长吗？
例二;王鹏工作时间打人事件全公司沸沸扬扬，明明打人了却不承认打人。而且领导帮助打人的人做避隐满事实欺骗日方经理逃之公司惩罚 。那公司【就业规则】是给谁定的？他们肆意践踏公司制度真理何在？望曰方经理重新调查严肃处理。这也是全体员工拭目以待！这样的系长能管理好员工吗？员工能信服吗？

楼上的说话要有凭有据，最近对杨忠伟的舆论太多。所谓无风不起浪吗？有什么意见可以直接去找落合副总或有关部门。不要针对杨忠伟同志，精神的伤害远比身体的创伤。不要针对个人的摧残精神的伤害是无法想想的。

   据我们员工发现有个给人办事的人！ 我们不知道他叫什么？？ 就知道是现在管“工作服的”。 现在开始给洗衣服了但是有好多人都是一件。   “他”给我们弄点2手的工服让我们换,对此我们大家表示感谢。      忘“落合副总”多多提拔这样的好人，不要弄点白痴天天咬人啊！！                       

弄点2手的衣服把你美的！你是2傻吧？你不会是管衣服这人的儿子吧！给他买好吧

他这也是给公司省钱！别在这老王卖瓜自卖自夸

5楼的，不要喷粪，我们能拿到衣服，解决了窘境，应心怀感激，毕竟人家还干点实事，这样的人在公司越来越少了，

我打听了一下，管工作服的别人都叫他娄桑，以前是科长不知为什么给挤下来，这公司真有意思？？？？？？？？？？？？。

回复：5楼6楼你就是狗！！！SB给了二手的不还给新么？说你咬你就咬！！

     草你M的！  

你爷等你呢？别大言不惭的。呵叭嗓

回复：1草拟妈！！

250蟹了虎子玩你妈

好事啊！

友在ABS,ESC部门的吗？有的话联系我，835700369.能提供信息者重谢