单位没有买社保，发工资都是现金，赔偿问题。本人工资是以什么为准【工伤赔偿吧】

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单位没有买社保，发工资都是现金只有工资条，上班时因机器失灵失去了整个手掌，了解一下最后赔偿问题。本人工资是以什么为准(发的现金没有工资流水)

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IP属地:浙江

来自Android客户端1楼2024-10-05 07:28回复

停工留薪期工资有合同按合同，没有合同及证据有可能是基本工资，三个一次性赔偿至少按社平60％

IP属地:广西

来自Android客户端2楼2024-10-05 16:28

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2025-03-03 05:13广告

有工资条，那是上12个月平均工资作为伤残和停工标准，一次性医疗和就业根据自己地区社评做

IP属地:山东

来自Android客户端3楼2024-10-15 13:51

你这种伤残一般能评5到7级，按7级，三个一次性赔偿45个月的平均工资，不算其他赔偿比如停薪留职，护理费，营养费什么的，现在要做的是工伤认定条件材料先收集好

IP属地:江西

4楼2024-11-19 16:59

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