国企签订的临时聘用合同，转正几率大吗_国企吧

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国企签订的临时聘用合同，转正几率大吗

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送TA礼物

IP属地:广东

1楼2024-11-01 11:47回复

只要是签这种合同的工作，就没有转正这一说法，属于市场化聘用合同，而非正式员工的劳动合同，虽然也算是直签但是不属于在册员工，这个岗位就是这样，还不如派遣这种，有的企业给转正名额。

IP属地:黑龙江

来自Android客户端2楼2024-11-01 12:13

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只要你这么问了，就没有机会，哪怕是0.01%的机会

IP属地:内蒙古

来自Android客户端4楼2024-11-02 14:07

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难

IP属地:广西

来自Android客户端5楼2024-11-05 14:23

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好好干就有戏

IP属地:北京

来自Android客户端6楼2024-11-05 16:26

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之前我在国企搞工段长那会儿也是这样给外包一线员工画的饼

IP属地:贵州

来自Android客户端7楼2024-11-05 17:19

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我就被忽悠过一次

IP属地:浙江

来自Android客户端8楼2024-11-05 17:36

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网络时代了，现在还有人认定国央企，又不是公务员，都是合同工而已，工资大部分都不高，又没啥上升空间

IP属地:上海

来自Android客户端9楼2024-11-05 17:38

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应该没有什么可能，因为没有听说哪家国企，有从临时工转正式员工这个招员途径

IP属地:广东

来自Android客户端10楼2024-11-05 18:00

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问就是impossible

IP属地:浙江

来自iPhone客户端11楼2024-11-05 18:57

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做完，拿经济补偿金走人

IP属地:广东

来自Android客户端12楼2024-11-05 20:07

没有转正一说，逢进必考。

IP属地:吉林

13楼2024-11-05 22:14

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在国企16年了临时工转正的听都没听过

IP属地:山西

来自Android客户端14楼2024-11-06 00:10

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我同学干了10年都没有转正，你想什么呢。

IP属地:山东

15楼2024-11-06 08:24

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有临时工转正？？？

IP属地:陕西

来自Android客户端16楼2024-11-07 12:20

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