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4、“靳东现象”诸要素作用分析
“靳东现象”诸要素就是驱动现象发生和持续的动力，有哪些要素呢？各自能起的作用如何？
（1）关键要素——先生
如前分析，近几年能产生“靳东现象”主要来自于国民对先生自身影响力和魅力的吸引。分析展开之前，为了能做到尽量客观和合理，我看了几遍我认为比较有深度的（不是专门为宣推某个剧上映，之前的采访）访谈，目的是了解先生是怎样人，想做什么？尽管我们非常希望先生更完美、出镜率更高，影响更大，但背离先生本心所愿，得到的分析既不客观也毫无价值（于我们专业称之为现状分析）。
参考为数不多的访谈节目，归纳先生的关键词为：表演，责任、美好，围绕着这几个词的事，就知道了先生之前和今后都会发自内心地全力去做，或愿意尽己所能得到最好效果的事情。
先生是演员、公众人物，前一个身份说明通过影视或其他艺术呈现方式作品中的人物演绎，会产生影响，影响程度大小下面有详细分析；后一个身份说明只要有围绕先生产生的事件发生就会有影响，正负都有、大小都有。
①身份演员：好剧本+主演+制片人—能发挥最强作用，怎样把各自的作用发挥到最大呢？
A.剧本作用—最强作用就是能在一段时间内持续的轰动效应。剧本就是把符合时代背景、百姓关心问题、引发社会思考等诸元素组合成一个有高话题性的故事，前两项淋漓展现就能引发全社会讨论，《人民的名义》、《我的前半生》无疑都是最好的剧本。如果说一个优秀剧不可或缺的三要素是话题、故事、演员，我以为话题性的轰动效应高于故事性，这也就是为什么编的再好的年代剧其轰动效应大不过正剧和都市剧的原因，故事和人物都离我们太远，观众体会不到，无法产生共鸣。
“靳东现象”诸要素就是驱动现象发生和持续的动力，有哪些要素呢？各自能起的作用如何？
（1）关键要素——先生
如前分析，近几年能产生“靳东现象”主要来自于国民对先生自身影响力和魅力的吸引。分析展开之前，为了能做到尽量客观和合理，我看了几遍我认为比较有深度的（不是专门为宣推某个剧上映，之前的采访）访谈，目的是了解先生是怎样人，想做什么？尽管我们非常希望先生更完美、出镜率更高，影响更大，但背离先生本心所愿，得到的分析既不客观也毫无价值（于我们专业称之为现状分析）。
参考为数不多的访谈节目，归纳先生的关键词为：表演，责任、美好，围绕着这几个词的事，就知道了先生之前和今后都会发自内心地全力去做，或愿意尽己所能得到最好效果的事情。
先生是演员、公众人物，前一个身份说明通过影视或其他艺术呈现方式作品中的人物演绎，会产生影响，影响程度大小下面有详细分析；后一个身份说明只要有围绕先生产生的事件发生就会有影响，正负都有、大小都有。
①身份演员：好剧本+主演+制片人—能发挥最强作用，怎样把各自的作用发挥到最大呢？
A.剧本作用—最强作用就是能在一段时间内持续的轰动效应。剧本就是把符合时代背景、百姓关心问题、引发社会思考等诸元素组合成一个有高话题性的故事，前两项淋漓展现就能引发全社会讨论，《人民的名义》、《我的前半生》无疑都是最好的剧本。如果说一个优秀剧不可或缺的三要素是话题、故事、演员，我以为话题性的轰动效应高于故事性，这也就是为什么编的再好的年代剧其轰动效应大不过正剧和都市剧的原因，故事和人物都离我们太远，观众体会不到，无法产生共鸣。
B.演员作用—再遇到好剧本和丰满人物能让先生酣畅淋漓的创作而给留下全民极其深刻的人物形象，像明楼、贺涵，是今后先生最好的机缘，如果还处于被选状态，就是可遇不可求，如何对待剧本前面已论述许多在此不再重复；次之呢？用好演员发挥其最大作用是弥补不太强剧本的通用做法，冲着演员去看戏忍耐剧情平淡、拖沓、离奇的观众大有人在。先生如果以角色的吸引发强烈的创作意愿也会出演。以先生的能力，出演任何人物都没有问题，“有一定的厚重感兼有比较欢快的外部呈现方式”是先生的意愿，我理解前者能够使电视剧有引发思考传递美好的正面作用，后者可以以他的演技让人物更有魅力，我是外行，在选角色方面不敢揣摩先生意愿，也许是各种名人和历史人物、性格多面而极端的人、主角是双胞胎………..?
②身份公众人物：官方荣誉、行业翘楚、观众认可、形象俊朗都使得先生一出镜就引起关注甚至在一定范围内轰动，各种关注人群对持续“靳东现象”的作用各不相同。
有人关注就会产生影响，仔细分析，实际上关注先生的人大致分为两大类：关注事的人群和关注人的人群。
A. 关注事的人群—官方、行业、知识阶层、有一定阅历、爱思考有正义感的人，这类人群不一定人数最多但是是对周边、社会甚至国家能产生很大影响的中坚和支撑。虽然看脸社会美貌的吸引力很大，但于这些人看来不是主要的，他们主要看你做的事（作品、做事、谈吐）对社会的影响，其次才是你的形象。能得到他们的认可非常重要，大大增加了能出演国家级正剧的可能，当然获奖就是树与果的关系了，得到这类人的关注，能对先生今后的发展能起到重要甚至关键的作用。
B. 关注人的人群—主要由粉丝构成，无论从外貌、演技、品行、性格衡量，靳东是一个几乎完美之人，喜欢他的人可能欣赏他的某一优点，也有相当多的人是在当下物欲的社会、乱象奇葩频出的娱乐界惊现出如此真善美的罕见清流而迷恋他。之所以这里用“迷恋”之词，是因为相当多的粉丝已经到了他做什么都着迷的程度，得到这类人的关注，能起到以点带面、涟漪传递、保持关注热度的作用不可小觑。
有人关注就会产生影响，仔细分析，实际上关注先生的人大致分为两大类：关注事的人群和关注人的人群。
A. 关注事的人群—官方、行业、知识阶层、有一定阅历、爱思考有正义感的人，这类人群不一定人数最多但是是对周边、社会甚至国家能产生很大影响的中坚和支撑。虽然看脸社会美貌的吸引力很大，但于这些人看来不是主要的，他们主要看你做的事（作品、做事、谈吐）对社会的影响，其次才是你的形象。能得到他们的认可非常重要，大大增加了能出演国家级正剧的可能，当然获奖就是树与果的关系了，得到这类人的关注，能对先生今后的发展能起到重要甚至关键的作用。
B. 关注人的人群—主要由粉丝构成，无论从外貌、演技、品行、性格衡量，靳东是一个几乎完美之人，喜欢他的人可能欣赏他的某一优点，也有相当多的人是在当下物欲的社会、乱象奇葩频出的娱乐界惊现出如此真善美的罕见清流而迷恋他。之所以这里用“迷恋”之词，是因为相当多的粉丝已经到了他做什么都着迷的程度，得到这类人的关注，能起到以点带面、涟漪传递、保持关注热度的作用不可小觑。
（2）助力要素——团队
先生有自己的团队，我不知也不懂他们行业的团队要怎样构成才能运转，不敢妄议，只是真心希望先生的团队能起到对先生今后发展最大、最有效的推动作用，试着从我们理工科团队成员作用及构成的视角说一说，不对请大家见谅。
首先戏剧之行多为感性之人：多情善感、重情重义、仗义相助甚至于义薄云天，都是这类人的共性，他们的专业需要行中之人必须具备这样的特质。先生熟悉的人中可能绝大多数是这样的人。但一个团队共图一个事业（多类事情组合、多个环节相扣、多个方面沟通）需要各种性格和各种能力之人，简单归纳就是三类：懂你的人、听你的人和帮你的人。
①懂你的人：总经理。事情分为亲自做和不亲自做两种情况。亲自做：擅长和想做是前提，因为自己最懂自己要什么。我主持过100多个项目，深有体会；不亲自做就需要找一个最懂你的人主持，他能和你深度交流、把握你的思维脉络、知道你的终极目标，他替你管理团队始终不偏不倚的按照你的思维轨迹推进，这点非常重要，可选有能力的挚友担纲。
②听你的人：部门经理。这种工作最好不要找太感性的人，容易感情用事，你对他好点（可能涉及到利益）他满意了就全力以赴（有没有能力先不说），对他稍微疏远或他不满意就敷衍了事。最好是找到邹北业那样的人，你提要求，他不折不扣列出方案、判断可行性、把控时间节点，稳步推进，事情过程好坏都实事求是面对，绝不会自以为是、因人废事。
③帮你的人：各种能人。每项工作用能人（我们理工科团队常用的组合方式）。能人的特点是接到具体任务能够把智慧发挥到极致，以助力剧本创作为例：他尽可能会关注多个编剧，时常与他们沟通交流、层层深入、为我所用；他会想方设法以合理的节奏把控剧本创作，绝不会出现撑死或饿死的局面；他还会时刻关注其他好的做法、新的方式，总之一句话，想方设法把一件事情做到极致。当然做这样的事的人最好不要找思维发散、想到哪儿做到哪的人，太不靠谱了。
先生有自己的团队，我不知也不懂他们行业的团队要怎样构成才能运转，不敢妄议，只是真心希望先生的团队能起到对先生今后发展最大、最有效的推动作用，试着从我们理工科团队成员作用及构成的视角说一说，不对请大家见谅。
首先戏剧之行多为感性之人：多情善感、重情重义、仗义相助甚至于义薄云天，都是这类人的共性，他们的专业需要行中之人必须具备这样的特质。先生熟悉的人中可能绝大多数是这样的人。但一个团队共图一个事业（多类事情组合、多个环节相扣、多个方面沟通）需要各种性格和各种能力之人，简单归纳就是三类：懂你的人、听你的人和帮你的人。
①懂你的人：总经理。事情分为亲自做和不亲自做两种情况。亲自做：擅长和想做是前提，因为自己最懂自己要什么。我主持过100多个项目，深有体会；不亲自做就需要找一个最懂你的人主持，他能和你深度交流、把握你的思维脉络、知道你的终极目标，他替你管理团队始终不偏不倚的按照你的思维轨迹推进，这点非常重要，可选有能力的挚友担纲。
②听你的人：部门经理。这种工作最好不要找太感性的人，容易感情用事，你对他好点（可能涉及到利益）他满意了就全力以赴（有没有能力先不说），对他稍微疏远或他不满意就敷衍了事。最好是找到邹北业那样的人，你提要求，他不折不扣列出方案、判断可行性、把控时间节点，稳步推进，事情过程好坏都实事求是面对，绝不会自以为是、因人废事。
③帮你的人：各种能人。每项工作用能人（我们理工科团队常用的组合方式）。能人的特点是接到具体任务能够把智慧发挥到极致，以助力剧本创作为例：他尽可能会关注多个编剧，时常与他们沟通交流、层层深入、为我所用；他会想方设法以合理的节奏把控剧本创作，绝不会出现撑死或饿死的局面；他还会时刻关注其他好的做法、新的方式，总之一句话，想方设法把一件事情做到极致。当然做这样的事的人最好不要找思维发散、想到哪儿做到哪的人，太不靠谱了。
中国正在经历最好发展时刻，作为交通人，无论是在一步步实现国家“一带一路”的发展战略走出去，用建设高质、高效的交通基础设施网络在世界各地的绽放；还是千方百计用新技术解决面对城镇化、机动化双重压力带来的、令百姓头疼的城市交通问题，我们都为祖国的繁荣昌盛都流了汗水、贡献了力量，我们辛苦但我们自豪因为我们为中华民族的发展贡献了正能量。
但是每当打开网络，看到到处充斥着明星劈腿、离婚、吸毒等等负面信息，就会想，我们的网络怎么了，难道这就是你们应该带给中国人的影响吗？难道这是中华民族应该一代代传承的文化精髓吗？你们就这样理解中国建设者在劳累了一天的精神需求吗？
感谢先生和文艺界弘扬正气的创作团队，带给一部部我们优秀、优质的艺术精品。
我一个外行，写下这篇文字，就是想通过我们的分析方式，看看影响一种现象的各种要素及其所起的作用，有哪些要素影响着一个优秀演员所发挥的作用。
开学了，忙教学、听报告、做项目.......又开始忙了，但我还是想把这篇文字完成。
但是每当打开网络，看到到处充斥着明星劈腿、离婚、吸毒等等负面信息，就会想，我们的网络怎么了，难道这就是你们应该带给中国人的影响吗？难道这是中华民族应该一代代传承的文化精髓吗？你们就这样理解中国建设者在劳累了一天的精神需求吗？
感谢先生和文艺界弘扬正气的创作团队，带给一部部我们优秀、优质的艺术精品。
我一个外行，写下这篇文字，就是想通过我们的分析方式，看看影响一种现象的各种要素及其所起的作用，有哪些要素影响着一个优秀演员所发挥的作用。
开学了，忙教学、听报告、做项目.......又开始忙了，但我还是想把这篇文字完成。
（3）成长要素——圈子
这里的圈子指的是文化娱乐界按范围、界别、剧作划分的各种圈子，从国家乃至各省、部队体制内的文艺团体、以及可以是为了一部戏或剧的临时组合。
圈子里的事我们知之甚少，按照我们的思维理解：初出茅庐演员像是颗有潜能的种子，圈子是土壤，剧本和角色是养分，滋养着演员的“成”与“长”，如果“成”是胚芽，“长”才能是大树。在外行看来，演员要经历剧组认可→圈子认可→观众认可→行业认可→国家认可的上升阶段，才能完成从演员→知名演员→优秀演员→表演艺术家→表演大师的升华。作为一名演员是以圈子的滋养而成才成名，成长顺利，后就又可能反哺圈子和影响圈子；作为观众，最高的希望就是优秀演员反哺圈子的投入，带来的是传承中华文化精髓的作品，让一代又一代华人身上闪耀着民族文化的优秀品质而生生不息，只有这样中国才是真正意义上的强大。我们欣喜地看到先生正在做着这样的事情，为他喝彩！
这里的圈子指的是文化娱乐界按范围、界别、剧作划分的各种圈子，从国家乃至各省、部队体制内的文艺团体、以及可以是为了一部戏或剧的临时组合。
圈子里的事我们知之甚少，按照我们的思维理解：初出茅庐演员像是颗有潜能的种子，圈子是土壤，剧本和角色是养分，滋养着演员的“成”与“长”，如果“成”是胚芽，“长”才能是大树。在外行看来，演员要经历剧组认可→圈子认可→观众认可→行业认可→国家认可的上升阶段，才能完成从演员→知名演员→优秀演员→表演艺术家→表演大师的升华。作为一名演员是以圈子的滋养而成才成名，成长顺利，后就又可能反哺圈子和影响圈子；作为观众，最高的希望就是优秀演员反哺圈子的投入，带来的是传承中华文化精髓的作品，让一代又一代华人身上闪耀着民族文化的优秀品质而生生不息，只有这样中国才是真正意义上的强大。我们欣喜地看到先生正在做着这样的事情，为他喝彩！
如果文化娱乐界是个大圈子，其中也分为很多层次，不同层次的圈子带给演员的影响也不同，以影视制作大圈子为例：
①组织主导——过去是各个大的电影制片厂、高级别文艺团体，现在是各级组织为主导的影视制作中心，由于能调度一切需要的资源，所以作品都是思想性更强、要求国家要宣传的精神契合、历史影响巨大、拍摄场面磅礴的大剧，从八个样板戏到《英雄儿女》、从历史名著到三大战役再到《以人民的名义》等均为影响深远的精品。在这些剧中担纲主演，可以让中国人记住几十年甚至更长时间，而且容易得到各类国家或行业大奖，既得组织认可又使百姓铭记。
②一个影视企业主导——即独资资本主导。所有话语权几乎都在出品人（制片人）手里，拍出来的作品会因制片人的目标不同而不同：如果没有弘扬民族文化精髓的目标，仅以资本运作利益最大化为目标，就会怎么挣钱怎么干，在剧之三要素：话题、故事、演员中，哪个最能赚钱就赌哪个，如某演员正红，合不合适都让其担纲主演；如果制片人能通过精彩的故事点中百姓关心话题，在通过演员精彩演绎让观众持续关注、引发思考、传递美好，正是每一位对中国未来和后代教育有责任心的中国人向往的。
③多个影视企业合作——即多方资本合作。重大事情需投资人讨论确定，演员只负责人物创作（也可扩大到人物关系发展细节的调整建议），人物设定、戏多戏少，演员对人物创作的话语权在于其知名度、能力以及与制片编剧导演的关系等要素，诸要素均备，则人物栩栩如生、活灵活现、令人难忘，明楼、荣石、牧良逢、贺涵等角色的魅力，都是这样的创作结晶。
我们真心希望先生保重好身体和分配好精力，不必面面俱到、事事亲力亲为，发挥团队作用，有机会参与①、有实力投资②、有兴趣介入③，事半功倍，再创辉煌。
①组织主导——过去是各个大的电影制片厂、高级别文艺团体，现在是各级组织为主导的影视制作中心，由于能调度一切需要的资源，所以作品都是思想性更强、要求国家要宣传的精神契合、历史影响巨大、拍摄场面磅礴的大剧，从八个样板戏到《英雄儿女》、从历史名著到三大战役再到《以人民的名义》等均为影响深远的精品。在这些剧中担纲主演，可以让中国人记住几十年甚至更长时间，而且容易得到各类国家或行业大奖，既得组织认可又使百姓铭记。
②一个影视企业主导——即独资资本主导。所有话语权几乎都在出品人（制片人）手里，拍出来的作品会因制片人的目标不同而不同：如果没有弘扬民族文化精髓的目标，仅以资本运作利益最大化为目标，就会怎么挣钱怎么干，在剧之三要素：话题、故事、演员中，哪个最能赚钱就赌哪个，如某演员正红，合不合适都让其担纲主演；如果制片人能通过精彩的故事点中百姓关心话题，在通过演员精彩演绎让观众持续关注、引发思考、传递美好，正是每一位对中国未来和后代教育有责任心的中国人向往的。
③多个影视企业合作——即多方资本合作。重大事情需投资人讨论确定，演员只负责人物创作（也可扩大到人物关系发展细节的调整建议），人物设定、戏多戏少，演员对人物创作的话语权在于其知名度、能力以及与制片编剧导演的关系等要素，诸要素均备，则人物栩栩如生、活灵活现、令人难忘，明楼、荣石、牧良逢、贺涵等角色的魅力，都是这样的创作结晶。
我们真心希望先生保重好身体和分配好精力，不必面面俱到、事事亲力亲为，发挥团队作用，有机会参与①、有实力投资②、有兴趣介入③，事半功倍，再创辉煌。
