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567GO健身教练培训的师资怎么样

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1楼2019-03-01 20:31回复
    什么样的老师是好老师呢?
    第一,好老师首先要人品过硬,师者,传道受业解惑也,教师的品德和素养是引导学生发展的一个重要前提。
    第二,好老师能够端正态度,鼓励学生提出疑问,和学生平等地探讨学习中、生活中的各种问题,有意识的更新自己的知识,不断地追求进步。
    第三,好老师要有技术,对教学内容经过反复研究和关联性的探索,已经形成完整的知识体系,能够用深入浅出的方式传授给学生。并且能挖掘培养学生在这个知识领域中继续探索的热情。
    第四,他必须能够在传授知识的同时成为学生人格、人品的培养者。老师对学生不局限于知识上的传授,更重要的是传授学生做人的道理,日常的行为培养将学生塑造成积极向上、勇于探索、充满好奇心、乐于助人并有着宏大视野的人。老师不仅仅是在传授知识,更是在传授一种人生。


    来自Android客户端7楼2019-03-04 11:27
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      培训师内训
      主要分为团队训练、跟课反应测试、公众演讲、导师反馈几个环节


      8楼2019-03-15 11:02
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        团队训练
        通过小组分工的团队训练
        增强培训师团队凝聚力
        激发想象力与创造性
        同时树立团队精神和整体意识
        提高相互间的配合与沟通、挖掘个人潜力



        9楼2019-03-15 11:04
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          跟课反应测试
          除专业能力外,跟课反应测试是对所有培训师“专业能力”的考核之一!通过跟课反应测试,我们能够直观看到每一位培训师的反应能力、适应能力、潜在能力!


          10楼2019-03-19 10:44
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            公众演讲
            鼓励培训师现场即兴讲授,做因材施教点评,通过思考、反应、训练,进行主题随机演讲,全面培养提升培训师现场授课能力。
            将晦涩难懂的知识深入浅出的讲解明白,用轻松愉快的课堂气氛化解学习的枯燥感,这都是作为一名老师应该懂得且擅长的“技能”!



            11楼2019-03-20 09:58
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              师资队伍的整体水平
              标志着学校的办学水平
              所以567GO师资队伍从面谈、试讲、内部培训、专业测评、师德考核等,多次数、多维度层层筛选,严格的选拔制度和完善的内部晋升评级制度,保证每一位老师都拥有身经百战的实操经验。


              16楼2019-03-27 10:25
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                孕产课程上课中


                来自Android客户端19楼2019-04-04 11:08
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                  PUMFIT蹦床学习



                  来自Android客户端20楼2019-04-08 10:50
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                    上课中


                    来自Android客户端22楼2019-04-12 11:23
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                      全能型教练,是目前健身房更受欢迎的教练


                      23楼2019-04-15 10:13
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                        普拉提上课中


                        24楼2019-04-17 10:16
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                          团课学习


                          25楼2019-04-18 17:58
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                            CPR急救认证的学习


                            26楼2019-05-06 09:45
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                              培训师参加泰国健身交流大会


                              29楼2019-05-10 09:57
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