通知：随着公司的不断发展，现在公司需要引进一批人才。现公司需要招聘岗位如下：
一、招聘专员
1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务
2、了解掌握各部门的用人需求
3、实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告
4、管理、开发招聘渠道
5、维护人才储备库。
二、教务专员
1.日常教务工作与教学工作跟进与学员关系维护
2.定期回访学员，与学员保持良好的沟通，及时反馈学员的要求，提高学员满意度
3.整理学员资料，对学员资料建档，给学员制定学习计划
4.协助处理学员退费、续费、投诉的处
5.其他和教务相关工作。
三、课程顾问
1.依据公司提供的资源，通过微信，电话、网络向客户介绍公司产品，回答一些客户咨询的问题
2.了解客户的需求，给他们推荐适合的课程
3.制定学习计划，督促学员学习进度
4.定期回访学员，发放学习资料，通知观看课程
5.维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力
6.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。
如果你或你身边有朋友需要这份工作，而且时间地点都合适的话，都可以来试试！