黎逢林缘何一边招商还要一边引才呢？据介绍，今年以来，我县巧打“招商+招才”组合拳推进海外领军人才项目的引进工作，使招商与招才步调一致。

在县委组织部人才办采访中，记者了解到，今年我县在县招商局下设的6个招商分局中专门设立高新产业招商分局，配备18名专业招商人员，负责全县重点发展的高新技术产业项目和“南太湖精英计划”海外领军人才及其创新团队的引进。于年初制定年度招商引资和海外领军人才引进计划目标，将引才任务分解到6个招商分局及县委统战部、县人力社保局、县科技局等部门，由县招商局承担40%的海外领军人才引进任务，提供不少于30个海外领军人才项目线索。

　与此同时，在招商区域布点布局上同向考虑招才引智工作，突出高新技术产业招商和海外领军人才引进重点，瞄准先进发达地区人才高地，安排人员开展驻点招商引智活动，收集招商项目和海外领军人才信息线索。在考核层面，进行合理整合，将引进海外领军人才及项目列为全县开放型经济工作的重要内容，制定招商引资考核办法，把招才引智作为重要考核指标，激发招才引智动力，着力提升招商与招才工作成效。

　“招商+招才”组合拳打出后，拓宽了海外领军人才的引进渠道。黎逢林介绍说，招才引智与招商引资同样重要，两项内容结合起来推进有利于整合资源，提高工作效率，截至目前他已经获取了多个海外领军人才项目线索，其中6个项目线索已经落实。

据县委组织部人才办负责人介绍，我县已经将招才引智纳入招商引资工作中，在组织层面做好结合，在活动层面做好融合，在考核层面做好整合。截至目前全县已经落实了13个海外领军人才项目线索，接下来，人才办将联合相关部门开展进一步对接，推进海外领军人才项目的申报评审、平台对接、答辩评审等各项工作，确保今年目标任务的落实。